CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS
Votre rôle :
Dans le cadre de la réorganisation de la DSI nous créons un poste de responsable en charge de structurer et piloter les activités informatiques liées aux :
* Systèmes,
* Postes de travail,
* Infrastructures,
* Réseaux.
Cette création de poste est motivée par :
* La nécessité de mieux structurer et professionnaliser les activités techniques,
* La montée en charge des enjeux de sécurité, de stabilité et de transformation du SI,
* Le besoin d'un pilotage managérial dédié sur les infrastructures techniques.
Vos missions :
* Définir et piloter l'architecture technique du SI (Infrastructure, réseau, poste de travail)
* Mettre à disposition les ressources nécessaires pour accompagner les projets informatiques en lien avec le chef de projet et le RSSI.
* Accompagner une équipe de 5 collaborateurs et assurer leur montée en compétence.
* Superviser la performance, la résilience et la continuité de services des Infrastructures informatiques.
* Conseiller stratégiquement le DSI et contribuer à la définition de la feuille de route technologique
* Garantir le maintien en conditions opérationnelles des environnements.
* Faire appliquer les standards techniques (sécurité, patching, architectures, GPO).
* Superviser la qualité de service technique et le traitement des incidents majeurs.
* Contribuer aux projets de modernisation et de transformation du SI.
VOTRE PROFIL
De formation Bac+5 en informatique ou systèmes d'information, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum, en encadrement direct d'équipe technique.
Vos atouts :
* Expertise en architecture des Systèmes d'information, en infrastructure, virtualisation, sauvegarde, réseau et poste de travail,
* Bonne compréhension des enjeux de sécurité IT,
* Aisance relationnelle, sens de la diplomatie.
Niveau anglais attendu : B2 (écrit et oral)
«Découvrez les avantages Würth France»
* Frais de repas
* Mutuelle gratuite pour les salariés
* Participation aux bénéfices
* Avantages CSE
* Plan d'intégration, de formation et d'évolution
* Politique en faveur de la mobilité interne
* Plan Epargne Retraite Obligatoire
* Qualité de vie au travail et RSE
* Programme de développement des collaborateurs(Würth France Académie-Würth France Formation)
* Stabilité financière du groupe
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