Qui sont-ils ?
Witekio est une entreprise internationale en pleine croissance spécialisée dans le développement de logiciels. Nous apportons notre expertise aux grandes et petites marques de l’industrie technologique pour créer des logiciels embarqués et IoT destinés à leurs produits.
Notre équipe est composée de plus de 180 geeks, passionnés et créatifs, bénéficiant du soutien d’Avnet, notre maison mère classée au Fortune 500. Avec des bureaux en France, en Allemagne, au Royaume-Uni et aux États-Unis, nous accompagnons nos clients à l’échelle internationale tout au long de leurs projets. Nous proposons des services sur mesure pour la conception architecturale, le développement et l’ntégration logicielle. Nos domaines d’intervention couvrent l’automobile, l’aérospatiale, la santé, le médical, la mobilité et les villes intelligentes.
Parmi nos clients figurent de prestigieuses entreprises telles qu’Airbus, L’Oréal, Datalogic, N&W Continental, et bien d’autres encore.
Vous êtes passionné(e) de technologies et vous avez envie de travailler sur des projets logiciels innovants ? Continuez la lecture !
Witekio est une PME internationale dédiée au développement logiciel embarqué & IoT. Leader du développement Linux Yocto sur plateformes ARM, nous sommes un pure player Software partenaire de nombreux fabricants de produits électroniques. Avec des bureaux en France, en Allemagne, au Royaume-Uni et aux États-Unis, nous sommes une équipe de plus de 180 geeks, créateurs et makers qui travaille sur l’intégralité des stacks software avec passion.
Retrouvez quelques-uns de nos case studies : Case studies - Witekio - Embedded systems & IoT Experts
Contexte du poste
Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur DevOps pour soutenir notre croissance sur le site de Lyon. Vous rejoindrez une équipe de Witekians aux profils très différents et de fortes expertises sur le développement embarqué, middleware et cloud.
Vous rejoindrez l'équipe Système à Lyon incluant déjà un ingénieur DevOps et un alternant. Votre mission sera d’aider les différents projets avec vos compétences d’ingénieur DevOps et de participer à l’amélioration de la visibilité des pratiques DevOps dans Witekio Worldwide.
Pour réussir, il faut communiquer efficacement avec nos équipes de développement pour orchestrer la création de solutions évolutives. Les responsabilités incluent la construction d'un processus d'automatisation ainsi que la contribution au développement d'outils internes pour atteindre l'efficacité opérationnelle.
Vos responsabilités
- Mettre en œuvre des projets d'infrastructure Cloud DevOps
- Concevoir et mettre en œuvre des pipelines CI/CD pour des projets multi-composants et multi-langues
- Suivre et analyser les performances
- Mettre en œuvre les meilleures pratiques de l'industrie pour le renforcement du système et la gestion de la configuration
Environnement technique
- Pipelines CI/CD (Bitbucket, GitHub, GitLab)
- Services de cloud computing Microsoft Azure
- Système d'orchestration de conteneurs Kubernetes
- Outils Jira/Confluence/BitBucket/SonarCloud
En tant que futur(e) Witekian
- 2 à 3 ans d'expérience professionnelle en tant qu'ingénieur DevOps (Kubernetes, Azure, équilibrage de charge, bases de données, évolutivité, etc.)
- Expérience dans la mise en œuvre de pipelines CI/CD (Bitbucket, GitHub, GitLab)
- Expérience avec la conteneurisation et le clustering Docker (Kubernetes)
- Une capacité à rejoindre un projet en cours et à améliorer une infrastructure existante
- Compréhension complète des meilleures pratiques du cycle de vie du développement logiciel
- Connaissance des langages de script (Perl, Python)
- Configuration et formation sur les systèmes de surveillance, la journalisation et les logiciels
- Connaissance du processus d'infrastructure en tant que code (IaC) comme Terraform
- Compréhension des micro-services et des architectures associées
The Witekian touch
- La variété des projets, clients et industries ;
- L’occasion de travailler dans un environnement international avec une équipe répartie sur 4 pays (France, Allemagne, UK et US) et des opportunités de mobilité inter-site ;
- 3 Witekian days par an pour apprendre et développer des compétences (techniques ou non) ;
- Une culture flexible : par exemple les horaires ou encore la politique de télétravail (full remote, hybride ou sur site) ;
- Une communication corporate régulière : comme les infoshare mensuels où on partage les infos business, projets, les actualités des équipes, etc..
Processus de recrutement
- 1 premier échange téléphoniquepour apprendre à se connaître,
- 1 entretien technique avec nos experts,
- 1 entretien RH et un entretien manager
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.