Peintre en bâtiment

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ?
Alors rejoignez l’aventure Temporis, le premier réseau national d’agences d’emploi en franchise !
L’agence d’emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l’un de ses clients un(e) Peintre en bâtiment H/F pour des chantiers de rénovation sur le secteur de Toul.

VOS MISSIONS :
- Préparer les supports avant intervention : lessivage, rebouchage, ponçage.
- Appliquer les enduits et réaliser les finitions nécessaires.
- Poser du papier peint avec soin et précision.
- Réaliser les travaux de peinture intérieure sur logements vacants dans le respect des délais et de la qualité attendue.

VOTRE PROFIL :
Vous justifiez d’une première expérience réussie dans la rénovation de logements.
Vous êtes minutieux(se), autonome et aimez le travail soigné ? Ce poste est fait pour vous !

RYTHME :
39h/semaine – du lundi au vendredi.

RÉMUNÉRATION :
Salaire selon votre expérience + panier repas à 11,80 € + indemnités de trajet et de transport selon la convention du BTP.

AVANTAGES TEMPORIS :
• 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
• Possibilité d’acompte sur paie à la semaine.
• CE (billetterie, club vacances, etc.).
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc.).

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus !
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Agence Temporis Toul
282 rue Saint Mansuy
54200 Toul

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Savoirs et savoir-faire Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques, Caractéristiques des enduits, Caractéristiques des peintures Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation Avantages Primes, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.