Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Description de la mission
Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes. Notre produit : vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un million d'entre eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Issoudun (36), entre Bourges et Châteauroux, dans la région Centre Val De Loire, qui offre de grands espaces, une cascade d'activités en plein air et la fibre pour le télétravail.
Vous aurez la responsabilité d'une équipe d'une vingtaine de personnes, composée d'ingénieurs conception et de projeteurs, dédiés au développement de modules et ensembles plastiques pour l'habillage et la finition des sièges Safran. En tant que manager, votre mission consistera à :
1. Animer les activités de votre équipe en vous appuyant sur la mesure de la performance (délai, qualité, coût).
2. Estimer la charge, planifier, assigner les tâches, et réaliser le reporting au Directeur du Bureau d'études.
3. Assurer l'adéquation des ressources (humaines et matérielles) en fonction des besoins.
4. Manager le groupe : entretiens individuels, réunions, communication, formation, respect des règles internes, gestion des congés.
5. Fixer des objectifs de progrès, en vérifier la réalisation, et responsabiliser les collaborateurs.
6. Favoriser un climat de travail propice à l'initiative, à l'engagement, à la créativité et à l'innovation.
7. Veiller à l'adéquation des compétences avec les besoins de développement.
Votre objectif sera de :
1. Garantir la qualité des études menées en interne ou en externe, en veillant à la constitution des dossiers justificatifs et en lançant les validations nécessaires (prototypes, essais, calculs).
2. Valider les documents techniques conformément aux habilitations et qualifications.
3. Capitaliser le savoir-faire en conception (guides, best practices).
4. Assurer le respect des procédures et la standardisation des composants.
5. Valider les données d'entrée et spécifications avec les clients, internes et externes, et participer aux revues.
6. Évaluer les risques liés à la conception.
7. Participer aux appels d'offres pour évaluer faisabilité, coûts, risques.
8. Support technique aux autres services (AQF, Achats, Industrialisation).
9. Filtrer et valider les demandes d'évolution, en initier si nécessaire.
Le candidat idéal est diplômé d'une école d'ingénieurs (ENSAM, ICAM, UTC, SUPMECA, etc.) et possède une expérience technique solide dans l'industrie (minimum 8 ans, dont 2 en management). La maîtrise des règles de conception liées aux procédés de thermoformage et d'injection plastique est indispensable.
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