Auditeur sécuritéh / f

Auditeur Sécurité

Finalité de l’emploi / mission principale :

Le rôle de l’Auditeur Sécurité porte sur l’évaluation des risques présents sur les installations ascenseurs ou escaliers mécanique.

Nous recherchons un Auditeur SécuritéH/F pour la Direction Nancy - Poste basé à Nancy.

Activités significatives :

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Contrôle des équipements

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Planifie les contrôles qu'il doit effectuer.

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Contrôle et vérifie les équipements selon les exigences normatives en se conformant aux règles de sécurité de KONE.

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Communique à son supérieur toute information concernant des problèmes directement liés à la sécurité.

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Participe aux réunions et groupes de travail sur les questions techniques et de qualité organisés par la Région ou la Direction de Métier.

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Relaie les directives métier et règlementaires liées à la sécurité au sein de sa Région.

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Renseigne les éléments relevés lors des études de sécurité et états des lieux dans les outils mis à sa disposition

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Peut être amené à effectuer des activités de maintenance

Relations de travail :

Internes :

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Équipes Services et Commerciales

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Directions de Métiers

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Fonctions support

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Peut être amené à collaborer au-delà de son périmètre régional

Externes :

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Clients

Responsabilités exercées et latitude d’action :

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Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur dans l’entreprise

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Prendre toute mesure conservatoire permettant de faire cesser un danger imminent pour lui-même ou pour les tiers

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Procéder aux remontées d’informations nécessaires à la hiérarchie

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Respecter les méthodes et procédures d’interventions définies par l’entreprise

Connaissances professionnelles spécifiques :

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Connaissance normative en directive ascenseur et machine

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Connaissance des différentes technologies d’ascenseurs et des méthodes de maintenances

« Cette fiche descriptive d’emploi ne constitue pas un élément contractuel. Elle décrit au jour de sa remise les activités significatives de l’emploi, de manière non exhaustive. Elle pourra être mise à jour en fonction des nécessités d’organisation du travail.

Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L’engagement de chacun de nos salariés est au cœur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d’informations et d’idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s’appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c’est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueuse de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de proposer des parcours de carrières riches en expériences et opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

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