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Agent d'entretien des espaces verts - mairie de saint-just saint-rambert

Saint-Just-Saint-Rambert
Fonction publique Territoriale
Agent d'entretien des espaces verts
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Le Centre Technique Municipal de la Ville de Saint-Just Saint-Rambert recrute un agent d’entretien des espaces verts (H/F). Collectivité de taille humaine avec ses 15 850 habitants et ses 240 agents, Saint-Just Saint- Rambert est située dans le département de la Loire. Elle s’inscrit dans une démarche d’amélioration du cadre de vie de ses habitants en offrant un service public de qualité. Placé(e) sous l’autorité du Responsable du service espaces verts, vous effectuerez l’entretien des espaces verts de la commune. Recrutement par mutation ou à défaut par voie contractuelle Temps de travail : Temps complet Poste ouvert aux cadres d’emplois des Adjoints techniques territoriaux Mission 1 : Entretien des espaces verts • Tondre les Parcs, Jardins et terrains sportifs • Tailler les haies et arbustes • Elaguer les arbres • Entretenir et planter les massifs floraux • Arroser les massifs et les bacs • Ramassage des feuilles • Désherber les rues et les massifs Mission 2 : Serre • Rempoter en serre les plantes pour massifs • Préparation des suspensions, … Mission 3 : Entretien du matériel • Nettoyer et entretenir le matériel utilisé Mission 4 : Conducteur d’engins CACES demandés • Tracteur 100 CV avec gyro tondeuse rabot de piste si possible • Manuscopique si possible • Mini-pelle AIPR si possible • Nacelle si possible Moyens mis à disposition : Vêtements professionnels adaptés - Equipement de protection individuel (EPI) Profil recherché Profil recherché : Être titulaire du permis de conduire et divers CACES Compétences requises : Connaissance des végétaux en vue d’une meilleure utilisation et d’un entretien adapté Connaitre et appliquer les règles de sécurité au travail Connaissance du matériel utilisé tondeuse, tronçonneuse Technique de taille des arbustes et arbres Capacité à travailler en équipe Ponctualité, rigueur, réactivité, autonomie Respect des règles et des consignes, savoir rendre compte à la hiérarchie Contraintes et risques : Travail physique et en extérieur Respect des saisons Déplacements sur la commune Equipement de sécurité EPI (Equipement de Protection Individuel) Astreinte de neige de Novembre à Mars Utilisation de matériel bruyant et tranchant Travail possible les samedis, dimanches et jours fériés en fonction des missions de service public confiées (manifestations, fêtes, ….) • Travail à temps complet : 5 jours /semaine du lundi au vendredi : 7h/12h et 13h30/16h30 • Un vendredi sur deux en RTT • Horaires d’été : 6h00 – 14h00 • 1 à 2 marchés par an Rémunération : Traitement basé sur le cadre d’emploi correspondant, régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS. Salaire en fonction de l’expérience

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