Description du poste
Produits : Instrumentation d’inspection visuelle à distance (RVI), comme les vidéoscopes et les boroscopes.
Comment allez-vous faire la différence à ce poste ?
Vous serez le premier interlocuteur des clients pour les équipements d’inspection visuelle (RVI) dans toute l’Ile-de-France et dans l’Ouest de la France.
A quoi ressembleront vos journées ?
• Vous gérez le pipeline d'opportunités pour votre région, avec pour objectif le développement des clients existants, le développement des comptes-clés nationaux, et l’acquisition de nouveaux clients.
• Vous pilotez le processus de vente pour les transactions au sein de la région/territoire, et vous rédigez les offres
• Vous gérez la relation clients en tant que responsable de compte ;
• Vous vous déplacez de façon autonome chez les clients et procédez aux démonstrations des produits ;
• Vous fournissez une expertise après-vente aux clients et organisez des formations pour les clients à distance et sur site ;
• Vous menez les revues d'activité et travaillez quotidiennement avec notre CRM
• Vous promouvez et développez proactivement les comptes clés nationaux dans votre région.
Qualifications
Ce que nous aimerions retrouver chez vous ?
- Une expérience de 4 années minimum dans les ventes de produits BtoB (avec une préférence pour l’instrumentation, le contrôle visuel ou la connaissance du secteur aéronautique),
- Goût prononcé pour la vente de produits techniques complexes,
- Capacité à vous déplacer régulièrement chez les clients (permis de conduire requis),
- Autonomie, compétences en communication et esprit d’équipe,
- Autorisation à travailler en U.E.
Informations supplémentaires
Une autorisation légale de travail dans l'UE est requise. Nous ne parrainerons pas de visa de travail pour des individus, ni maintenant ni à l'avenir, pour ce poste.
Veuillez noter que nous n'acceptons pas les candidatures provenant d'agences sans un accord formalisé avec notre service de Recrutement. Si vous êtes une agence de recrutement/un recruteur tiers et que vous n'avez pas été engagé par Wabtec pour cette recherche, nous ne vous devrons aucune commission si vous soumettez un candidat au système de suivi des candidatures qui est finalement embauché.
#LI-VK1
Qu’est-ce que vous pourriez accomplir dans un environnement où les gens passent avant tout ?
Chez Wabtec, il ne s’agit pas seulement d’un emploi – c’est l’impact que vous créez qui compte.
Lorsque nous travaillons ensemble, nous élargissons les possibilités en améliorant continuellement ce que nous faisons et comment nous le faisons, pour nos clients et pour nous mêmes.
Si vous êtes prêt·e à révolutionner la façon dont le monde se déplace pour les générations futures, Wabtec est l’endroit qu'il vous faut.
Qui sommes-nous ?
Wabtec est un fournisseur mondial de premier plan d’équipements, de systèmes, de solutions numériques et de services à valeur ajoutée pour les secteurs ferroviaires de fret et de transport en commun. Forts de plus de 150 ans d’expérience, nous sommes à l’avant-garde en matière de sécurité, d’efficacité, de fiabilité, d’innovation et de productivité. Qu’il s’agisse de fret, de transport en commun, de ports, de logistique, de mines, d’industrie ou de marine, notre expertise, nos technologies et nos équipes – ensemble – accélèrent l’avenir du transport.
Avec des racines remontant à George Westinghouse, Thomas Edison et Louis Faiveley, Wabtec a toujours conçu des technologies et mis en œuvre des solutions pour divers secteurs essentiels afin de répondre aux besoins des clients et des gouvernements.
Avec environ 30 000 collaborateurs à travers le monde, nous réalisons une performance qui fait avancer le monde. Nous nous formons de façon continue, animés par le désir constant de faire mieux. Apprenez-en plus à www.WabtecCorp.com
La culture est pour nous un moteur qui ouvre des possibilités
Nous croyons que les meilleures idées naissent d’un mélange d’expériences et de parcours variés. Chez Wabtec, nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun trouve sa place. Nous construisons une culture où le leadership, l’inclusion et votre perspective unique sont les moteurs du progrès.
Nous sommes fiers d’être un employeur offrant l’égalité des chances. Nous accueillons les talents de tous les horizons, expériences et identités – y compris la race, le genre, l’âge, le handicap, le statut de vétéran et plus encore.
Besoin d’un poste de travail adapté ? Faites-nous signe – nous sommes là pour vous.
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