Chef d'équipe réseaux souterrain h/f

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.
Notre ambition ?

Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.

Notre filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires. Elle intervient à toutes les étapes - conception, réalisation, exploitation et maintenance - de la mise en oeuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH. Rejoignez nous au sein de notre agence de travaux en Anjou, basée à Segré en Anjou bleu (49, nord de Angers).
Ce poste est ouvert pour renforcer et développer nos équipes.

Descriptif du poste :
Votre mission : Permettre nos travaux d'énergie en réseaux souterrain !
En tant que chef d'équipe souterrain, vous jouerez un rôle central dans la réalisation de nos chantiers, en assurant notamment :
Intervenir et superviser les travaux : réseaux souterrain (tranchées, câblage, raccordements), VRD
Organiser et piloter les chantiers : préparation, coordination des équipes, gestion du matériel
Garantir la sécurité : respect des règles HSE, port des EPI, briefings sécurité quotidiens
Assurer le suivi : rapports de chantier, pointages, relations clients, contrôle qualité
Réaliser la pose des coffrets, postes, chambres et quelques petits travaux de maçonnerie
Le cadre et vos bénéfices : En lien avec notre conducteur de travaux, vous serez le relai sur le chantier et garant du bon déroulé des travaux dans le respect des règles de sécurité. Vous encadrerez nos interventions avec votre binôme.
En nous rejoignant, vous pourrez mettre en pratique votre expérience sur le terrain et évoluer en responsabilité sur le chantier. Ce poste peut mener à une évolution à moyen terme vers un poste de chef de chantier.
Informations pratiques :
· Contrat : CDI Date de démarrage :
Rémunération sur 13 mois : A partir de 30K annuel
Avantages : Indemnités de déplacements, panier repas, mutuelle, intéressement, actionnariat, CSE, mutuelle, prime de 30% de la caisse des congés.