Intervenant en prévention des risques professionnels

Intervenant en Prévention des Risques Professionnels

Missions

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, infirmiers et personnels administratifs en collaboration avec une équipe de conseillers en prévention des risques professionnels, dans laquelle vous serez en charge de :

Réaliser des diagnostics en SST :

1. Réaliser, à la demande du médecin du travail, un diagnostic des risques professionnels au sein d’une entreprise (risques liés aux ambiances de travail, risques liés à l’activité physique, risques liés aux organisations du travail, risques chimiques, risques infectieux, risques liés aux déplacements, ...) pour approfondir et objectiver le diagnostic initial
2. Identifier les risques professionnels et analyser les données
3. Proposer au médecin du travail des mesures de prévention en relation avec les diagnostics posés.

Accompagner les projets et entreprises :

4. Accompagner les entreprises dans leur projet de mise en oeuvre de la solution validée par le médecin (conception et/ou de modifications des situations) : conseils sur le matériel, l’organisation du travail, suivi de la mise en place.

Promouvoir la santé au travail :

5. Construire et animer des actions de formation ou de sensibilisation, individuelles et/ou collectives en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
6. Apporter son expertise métier à l’occasion de groupes de travail pluridisciplinaires

Accompagner l’équipe pluridisciplinaire :

7. Contribuer, par ses compétences, à l’expertise des membres de l’équipe pluridisciplinaire sur le champ de la prévention des risques professionnels et de la santé du travail
8. Aider à la rédaction des fiches d'entreprise ;
9. Visiter des lieux de travail et en évaluer les risques ;
10. Réaliser des études de poste ;

Rémunération

11. Salaire de 2 550.94 € brut mensuel ; prime de 13ème mois au prorata de la durée du contrat

Vos compétences

12. Solide connaissance du monde agricole, notamment des risques professionnels qui y sont associés.
13. Compétences techniques et organisationnelles en ergonomie, essentielles pour comprendre et améliorer les conditions de travail.
14. Autonomie dans la gestion et la réalisation des missions confiées.
15. Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, indispensables pour travailler efficacement avec l’ensemble des acteurs.
16. Sens de l’écoute et goût du travail en équipe
17. Aisance à l’oral et réelles compétences en communication.
18. Forte capacité de synthèse pour rendre les informations accessibles à tous.
19. Force de proposition : aptitude à imaginer, initier et mettre en œuvre des solutions innovantes.
20. Maîtrise de la démarche d’évaluation et de prévention des risques professionnels.

Votre formation

21. Vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de l’ergonomie.

Intégrer la MSA Midi Pyrénées Nord, c’est aussi :

22. Des formations et des possibilités d’évolution de carrière
23. Bénéficier d’une convention individuelle de forfait jours à hauteur de 205 jours travaillés
24. Des possibilités de télétravail
25. Un Compte Epargne Temps
26. La Possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge
27. Des primes semestrielles
28. Une prime d'intéressement
29. La participation de l'employeur à la complémentaire santé
30. La participation de l'employeur aux abonnements de transport en commun pour se rendre au travail
31. L’accès aux prestations du Comité Social et Économique
32. 1 carte « Titre restaurant »

Ce poste vous intéresse ? Merci de nous transmettre votre candidature (CV / Lettre de motivation) avant le 05/11/2025 à l'attention de la Direction des Ressources Humaines de la MSA MPN via notre site de recrutement.