Type d'emploi
Êtes-vous prêt à faire avancer les choses chez Mondelez International?
Rejoignez-nous dans notre mission pour changer les habitudes de snacking dans le monde. Make It Matter.
En tant qu'entreprise, nous nous sommes engagés à développer la prochaine génération de «Makers» et «Bakers». En nous rejoignant au début de votre carrière dans notre environnement dynamique et en constante évolution, vous pourrez faire plus, apprendre plus et vous développer davantage. Vous serez encouragé à sortir de votre zone de confort et vous pourriez même être surpris! Nous veillerons à ce que vous receviez le soutien dont vous avez besoin pour que vous donniez le meilleur, vous permettre d'être vous-même en apportant toute votre passion et votre personnalité. Ici, vous pouvez saisir des opportunités, vous exprimer et apporter votre touche personnelle.
Nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour rejoindre notre département Etudes /Insights & Analytics intégré au département marketing !
Le rôle de l’équipe Insights est de contribuer à la croissance via une connaissance approfondie des consommateurs, des stratégies et du business. Elle met les enseignements issus de différentesétudes ou analyses au service du business et de la stratégie.
En tant que Stagiaire Chargé d’Etudes vous travaillerez sur des marques de renom (LU, Oreo, Milka), vendues dans toute l’Europe. Vous serez le partenaire des équipes Marketing locales.
Vosresponsabilités:
* Suiviet reporting des performances du marchéfrançais
* Réalisation des analyses (panels distributeur, consommateur, outil de tracking des performances des Marques), nécessaires à la compréhension des performances business en France
* Mise en placedesprogrammesd’études (qualitatives, quantitatives, santé de la marque, prix etpromotion) pour aider les décisions stratégiques et commerciales
Vous jouerez un rôle clé en faisant le pont entre les différents insights, en partageant les enseignements des études de façon claire et impactante et tournée vers l’action de façon à influencer les décisions. Vous travaillerez en étroite relation avec les équipes marketing et trade marketing.
Vous pourriez être la personne idéale que nous recherchons si…
* Vous êtes deformationbac+4/5(type licence / master en mathématiques, école de commerce, spécialisation Marketing, Data, ou Etudes Marketing)
* Voscapacités d’analyse et de synthèsesont vos points forts
* Vous êtesfiable, rigoureux(se), orienté(e) résultats, force de proposition, aimez les chiffres et travailler en équipe
* Vous êtes reconnu(e) pour votreautonomieet votreproactivité, voscapacités relationnelles et organisationnelles
* Vous maîtrisezExcel, PowerBIetPower Point
* Vous maîtrisez lefrançaiset l’anglais
* La connaissance despanels distributeurs Nielsenet consommateurs Kantarserait un plus, ainsi qu’un premierstageenMarketingou enEtudesconsommateurs / distributeurs
Ce que nous avons à vous offrir…
Nos offres Early Careers offrent toute une variété d’expériences challengeantes et développantes. Vous pouvez vous attendre à réaliser des projets stimulants, à côtoyer des experts dans leur domaine, et à apprendre en pratiquant auprès d’eux, et bien plus encore. C’est également l’opportunité derejoindre notre vivier de talents Mondelēz: la majorité de nos postes junior sont pourvus par nos anciens stagiaires !
* Lieu: Clamart (région parisienne, 92)
* Type de contrat: Stage
* Démarrage: Janvier 2026
* Durée: 6 mois
* Gratification: 1300€ à 1500€ brut selon niveau d’études
* Avantages:Télétravail:2jours par semaine + 2 jours libres par mois
* Congés: 4 jours de repos, ponts offerts
* Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%
* Restaurant d’entreprise
* Accès au magasin du personnel au siège
Parce que nous travaillons quotidiennement dans un environnement international, le processus de recrutement se déroule majoritairement enanglais.
Nous sommes certifiés Happy Traineesd’après les avis de nos stagiairesWestern Europe.
Tu veux savoir pourquoi ? Postule!
L'aide à la mobilité (déménagement) est-elle disponible ?
Aucune assistance à la relocalisation n'est disponible
Résumé de la business unit
Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!
La réussite de notre entreprise repose sur le talent de ses collaborateurs.
Mondelēz International adhère aux principes d'équité en matière d'emploi. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées avec attention, indépendamment de l'origine, de la couleur, de la religion, du genre, de l'orientation ou de l'identité sexuelle, de la nationalité, du handicap, du statut de vétéran protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Prêt(e) à booster votre carrière?
Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!
SI VOUS AVEZ BESOIN D'UN SOUTIEN POUR REMPLIR VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE OU PENDANT LE PROCESSUS D'ENTRETIEN, VEUILLEZ CONTACTER LE RECRUTEUR
Type d'emploi
Stagiaire
Interns
Early Careers
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