Airbus atlantic - contrôleur non destructif (cnd) (all gender)

Description de l'emploi:

Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain !

Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Etes-vous notre prochain Contrôleur Non Destructif (All Gender) ?


🎯 Votre mission

Au sein de notre site de Montoir-de-Bretagne, vous intégrerez l'équipe qualité. Votre quotidien ? Préparer et exécuter des inspections Contrôle Non Destructif (CND) / Non-Destructive Testing (NDT) et clôturer ces opérations par la formalisation d'un rapport de contrôle .


Vos missions principales consisteront à :

* Contribuer avec votre leader au fonctionnement opérationnelle du services CND

* Réaliser en autonomie des demandes CND sur le périmètre défini

* Mettre à jour des données d’activité et des indicateurs associés

* Contribuer au maintien opérationnel du service CND en supportant l’une ou plusieurs des activités connexes

Horaires: 2x8

🛠️ Votre profil (Ce qui fera la différence)

* Vous détenez au moins l’une des 2 certifications EN 4179 de Niveau 1 dans les méthodes : Ultrasons et Courants de Foucault.

* Vous avez une expérience dans l'aéronautique.

* Dynamique, rigoureux, organisé, force de proposition, vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre autonomie

* Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques

* Anglais intermédiaire et technique

💎 Notre entreprise

* Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.

* Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés, de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste).

* Package attractif : Plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale.

* Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants.

* Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances).

* Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN.

✈️ Le site de Montoir-de-Bretagne

Montoir : Le site Airbus Atlantic de Montoir-de-Bretagne, qualifié d’intégrateur ou de pré-chaîne d’assemblage final, assemble, équipe et teste les fuselages avant et centraux de tous les avions Airbus hormis l’A220. Véritable Hub Logistique d’Airbus Atlantic, le site livre ses “Major Component Assemblies” directement aux chaînes d’assemblage final Airbus de Toulouse, Hambourg, Mobile ou encore Tianjin, par Beluga ou bateau.
Pour en savoir plus : vidéo

✅ Les étapes vers votre nouveau Job

* Analyse de votre candidature par nos recruteurs.

* Entretien vidéo différé (HireVue).

* Questionnaire de personnalité.

* Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Atlantic

Type de contrat:

CDI

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Classe Emploi (France): Classe D08

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Quality Inspection

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.