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Chef.fe de projets bas-carbone

Lorient
CDI
Nca Environnement
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la lutte contre le changement climatique et accompagner des acteurs publics et privés dans leur transition bas carbone ?

Rejoignez une équipe engagée et participez à des projets à fort impact environnemental.

En intégrant le secteur « stratégie bas‑carbone » de NCA environnement, vous occuperez un poste central dans la réalisation de bilans carbone (organisations, collectivités, entreprises privées, projets d’aménagement de territoire et autres), l’accompagnement climat/RSE ainsi que l’amélioration d’outils internes.

Vous rejoignez une équipe de trois personnes, composée de la responsable de secteur, de l’assistante administrative et commerciale et du/de la chef·fe de projets bas‑carbone que nous recrutons aujourd’hui.



Le secteur bas‑carbone de l’entreprise étant en plein développement, son activité varie au cours de l’année.

Vos missions principales

🌍 Réalisation de bilans d’émissions de gaz à effet de serre (mission cœur du poste) :

* Réalisation complète de bilans carbone (méthode Bilan Carbone®) ;
* Collecte, traitement et structuration des données d’activité ;
* Analyse des résultats, rédaction de rapports et formulation de recommandations ;
* Production de bilans carbone de projets photovoltaïques et éoliens via un outil interne dédié ;
* Participation à l’accompagnement RSE de certains clients ;
* Animation ou co‑animation d’ateliers liés au climat (ex. Fresque du Climat) ;
* Contribution aux actions de développement du secteur (propositions techniques, devis, amélioration des outils Excel/Word).

🚀 Gestion de projets

Vous assurez le pilotage global de vos projets, en garantissant leur bonne réalisation sur les plans technique, financier et organisationnel.

Vos missions incluent :

* Le suivi des délais, des budgets et du plan de charge ;
* La relation client tout au long du projet ;
* La réalisation de devis et la participation au développement commercial du secteur.

🌱 Appui à la rédaction d’études règlementaires

Vous intervenez en appui des autres secteurs de l’entreprise, notamment dans le cadre d’études réglementaires (études d’impact, dossiers loi sur l’eau (DLE)...).

Votre rôle consistera à :

* Réaliser des états initiaux de l’environnement (situation « avant-projet ») afin d’identifier les enjeux potentiels par thématique : patrimoine, hydrologie, occupation des sols, risques naturels… ;
* Analyser une zone d’étude via bibliographie et données disponibles ;
* Produire des cartes thématiques sous QGIS ;
* Identifier les enjeux environnementaux majeurs ;
* Compléter des sections du rapport d’étude d’impact à partir d’un modèle interne.

🤝 Accompagnement RSE :

Vous participez à l’accompagnement des entreprises dans la structuration et le déploiement de leur démarche RSE, notamment à travers :

* La réalisation de diagnostic RSE ;
* L’accompagnement à la mise en place et à la structuration de la stratégie RSE de nos clients ;
* Le soutien à la mise en place d’actions de développement durable.

🌍 Réalisation d’atelier de sensibilisation (changement climatique, RSE…) :

Vous contribuez à la sensibilisation des parties prenantes aux enjeux climatiques et RSE, en assurant :

* L’animation d’ateliers Fresque du Climat ;
* La création et l’animation d’ateliers sur mesure sur demande de nos clients.

Le contrat :

* Contrat en CDI avec période d’essai (4 mois renouvelable) ;
* Poste basé à Hennebont, à 20 minutes de Lorient
* 39h/semaine avec RTT (16,5/an) + 25 jours de congés payés ;
* Salaire selon profil ;
* Prise de poste mi-mars / début avril 2026 ;

Les avantages :

* Téléphone portable ;
* Véhicules de service à disposition ;
* Indemnité repas de 16€ par jour sur le terrain ;
* Primes annuelles : Intéressement / participation + prime de vacances conventionnelle ;
* Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à 50 % ;
* Télétravail possible (2j/semaine après période d’essai) ;
* Actions RSE (dons associatifs, participation au challenge mobilité, etc.).

Notre processus de recrutement :

A minima : 

* un entretien avec le service RH ;
* un entretien avec la responsable de notre secteur.



Permis B indispensable.

Accessibilité de notre agence de Hennebont :

Notre site de Hennebont est accessible :

* en vélo : un rack à vélo est disponible sur le parking de l’entreprise ainsi qu’un espace douche/vestiaire au rez-de-chaussée ;
* en bus : l’agence est à 5 minutes à pied de l’arrêt de bus « Le parco » de la ligne 41E « Ligne 41E | IZILO ) ;
* en covoiturage : l’agence est à 5 minutes à pied de l’aire de covoiturage Villeneuve située 6 allée de la Villeneuve Parco à Hennebont ;
* en train : l’agence est à 3 km de la gare de Hennebont (environ 30 minutes à pied, 10 minutes en vélo, 5 minutes en voiture) ;
* en voiture : un parking est disponible sur le site de notre agence.

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