Agent technique polyvalent – profil serrurier/métallier - commune de guebwiller

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O068251003000829 Date de début de diffusion 21/11/2025 Date de parution 15/12/2025 Date de fin de diffusion 19/02/2026 Intitulé long de l'offre Agent technique polyvalent – Profil serrurier/métallier - Chantiers divers - COMMUNE DE GUEBWILLER Date limite de candidature 19/02/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent technique polyvalent – Profil serrurier/métallier - COMMUNE DE GUEBWILLER Description du poste Sous l’autorité des responsables d’équipes chantiers divers et du responsable du centre technique communal, l’agent technique polyvalent – profil serrurier-métallier est chargé des travaux de maintenance, d'entretien, de rénovation des équipements, des ouvrages métalliques et dérivés, ainsi que des dispositifs de clôture et de fermeture. Polyvalent, il apporte son soutien dans l’entretien, la rénovation des bâtiments communaux, les travaux de viabilité hivernale et le déploiement des manifestations. Concevoir, réaliser et poser différents équipements métalliques (portes, portails, barreaudages, grilles, grillages, tôlerie, gardes corps, décorations extérieures), Concevoir les plans Chiffrer le coût de l’ouvrage et procéder aux commandes des matériaux Planifier les travaux Préparer les éléments de l’ouvrage Organiser la signalisation du chantier Implanter/installer l’ouvrage en prenant connaissance des documents et consignes Réaliser les travaux de maintenance et réparation Contrôler régulièrement l’état de fonctionnement des installations Réparer les pièces de métal (fermetures de portes, grilles, etc) Démonter, réparer et poser le mobilier urbain Renseigner et tenir à jour les documents et fichiers (fiches d'activité) Préparer, suivre les commandes et les achats auprès des fournisseurs, dans le respect du budget qui vous est alloué, en accord avec le responsable de service, Dresser l’inventaire des stocks Effectuer l’entretien et le nettoyage courant des machines, affûter les outils, Autres activités Participer en équipe à la réalisation de petits travaux polyvalent dans les bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, menuiserie, peinture, sanitaire, plomberie, chauffage, …), Participer aux astreintes de sécurité et de déneigement suivant le planning établi, Participer à la préparation des manifestations (installation des barrières Vauban, des décorations…) Former un agent des ateliers à la scie à ruban pour la coupe de ferraille et pour assurer la continuité de service Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché Titulaire d’un CAP/BEP/BAC professionnel «serrurier-métallier ou chaudronnier » et justifiant d’une expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire. Savoir : Connaissances des différents corps de métiers du bâtiment Connaissance des matériels et matériaux spécifiques en serrurerie Bonnes notions en dessin et lecture de plans. Connaissance des règles de sécurité et de prévention sur chantier Savoir - Faire : Maîtriser les techniques de soudure. Savoir planifier des travaux et respecter des délais Savoir rendre compte Élaborer un cahier des charges techniques Utiliser les outils bureautiques et autres outils numériques liés à son activité Savoir – être : Sens de l’organisation Aptitudes relationnelles Sens de la communication Être force de proposition Réactivité, capacité d'anticipation Créatif Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivations à l'attention de M.LE MAIRE Francis KLEITZ 73 Rue de la République 68500 GUEBWILLER Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Haut Rhin (68) Géolocalisation du poste 73 rue de la République - BP 159 : 68503 Guebwiller Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Guebwiller Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 19/02/2026