Administrateur pi system h/f

Vous rejoindrez une équipe soudée, talentueuse et engagée qui priorise le bien-être au travail, l'humilité et le partage. Vos compétences techniques et votre savoir-être seront mis en valeur au sein de missions sur des sujets variés allant de la conception et développement d'applications web, mobile, IHM à la gestion d'infrastructure traditionnelle et Cloud en passant par la gestion de projets agiles. Rencontrons-nous et valorisons ensemble nos savoir-faire. Dans le cadre du développement de notre partenaire, nous recherchons une personne qualité de Administrateur Système PI, sur Montpellier (34). Administration applicative PI - Assurer l'administration quotidienne de la plateforme PI (PI Server, PI AF, PI Vision). - Gérer la configuration, la maintenance et le suivi des interfaces (PI Interfaces, PI Connectors). - Surveiller la santé du système : disponibilité, temps de réponse, traitements des flux temps réel. - Gérer les droits d'accès et la sécurité applicative sur l'ensemble des composants PI. Support et amélioration continue - Assurer le support N2/N3 auprès des équipes métiers, data et exploitation. - Diagnostiquer les incidents (flux, tags, performances, interfaces) et piloter leur résolution. - Optimiser les architectures existantes : rationalisation des tags, nettoyage AF, réorganisation des hiérarchies. - Rédiger et maintenir la documentation technique (procédures, normes, architecture, catalogue de services). Gestion des données et intégration - Superviser la création, modification et dépréciation des tags PI. - Participer aux projets d'intégration de nouvelles sources de données industrielles. - Vérifier la qualité, la cohérence et la disponibilité des données collectées. - Coordonner les évolutions ou déploiements avec les équipes OT et IT. Profil recherché : - Bac 5 (école d'ingénieur, université ou équivalent) - Solide expérience en administration de systèmes PI (OSIsoft / AVEVA). - Maîtrise des composants PI : PI Data Archive, PI AF, PI Vision, Interfaces/Connectors. - Connaissances en environnement Windows Server, scripts PowerShell, réseaux, certificats. - Compréhension des environnements industriels (SCADA, automates, OPC, OT). - Capacité à piloter des incidents, documenter et travailler en transverse. Localisation : Montpellier Télétravail : 2 à 3 jours/semaine Notre processus de recrutement : Conçu pour être rapide et transparent. Voici les étapes : 1- Contact téléphonique : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique 2- Entretien RH : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l'équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et vous présenter SII et ce que nous pouvons vous apporter tout au long de votre carrière. 3- Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange sur l'environnement de travail, le contexte et les missions du ou des postes associés. 4- Rencontre avec notre client : La dernière étape du processus est un rendez-vous avec notre client dans leurs locaux ou en visioconférence. 5- Retour / Décision final sur votre recrutement : Suite aux échanges précédents, nous vous indiquerons si le dernier entretien a été concluant : si c'est le cas, nous vous effectuerons une proposition de collaboration orale, qui vous sera transmise par mail, afin de pouvoir avancer ensemble vers un recrutement. Si l'échange ne correspondait pas aux attentes du client / chef de projet : nous vous indiquerons les raisons de la fin du process de recrutement. Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement. Prêt à déménager ? On vous aide à sauter le pas ! Rejoignez-nous en tout sérénité Vous habitez à plus de 70km de notre agence aixoise ? On vous rembourse 1 000 € sur vos frais de déménagement, ainsi que deux paiements de 500 € correspondants à vos deux premiers mois de loyers. Vous n'avez plus qu'à emballer vos cartons ! Qui sommes-nous ? Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. Pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2 au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie 2500 salariés). Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : Une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !