Publiée le 13 juin
Mission du poste
Description Notre Entreprise : Martin Brower, c’est environ 800 collaborateurs en France répartis sur 8 sites et plus de 13 000 dans le monde. Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube Un parcours d’intégration dédié & un suivi de carrière régulier Des évènements internes (séminaires, soirée d’entreprise, évènements sportifs…) Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et évoluer dans un environnement agile et innovant ? Si c’est le cas, découvrez vos futures missions ! Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Exploitant(e) Transport en CDI. Horaires : De 06h00 à 19h00 - du lundi au samedi astreintes réparties au sein de l’équipe Mission Votre rôle : Rattaché(e) au Responsable Exploitation Transport, vous êtes l’interface entre les conducteurs, les services de l’entreprise et les clients. Vous assurez le suivi quotidien de l’exploitation. ✅️ Vous êtes un(e) manager de proximité, et animez une équipe d’une trentaine de conducteurs. ✅️ Vous vous inscrivez dans une démarche d’amélioration continue en étant force de proposition notamment sur la partie outils. ✅️ Vous avez la charge de la planification des tournées dans une démarche d’optimisation. Profile Votre profil : De formation supérieure Bac2 à Bac4 en Transport/Logistique, Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 4 ans minimum au sein d’une exploitation Transport en gestion des conducteurs et planification. Vous maîtrisez l’environnement et la législation du transport et êtes à l’aise avec les outils informatiques : bureautique et métier (TMS Type Open, TxVisio). La connaissance du secteur agro-alimentaire serait un plus L'esprit d'équipe, l'adaptabilité sont des qualités attendues pour ce poste Dynamique, organisé(e) et rigoureux/rigoureuse, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre engagement dans le travail. Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence ! Toutes nos opportunités d’emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Rémunération et avantages : Rémunération : salaire annuel sur 13 mois Variable (prime sur objectifs) Intéressement/participation PEE PER CSE Tickets restaurants Mutuelle 100% de prise en charge du titre de transport Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC Accès à de 1.300 formations via une Plateforme d’apprentissage en ligne Vous souhaitez nous connaître davantage, n’hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/ Process de recrutement : Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai de 2 semaines après réception de votre candidature. Notre process de recrutement comprend 4 étapes : Préqualification téléphonique Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 3 entretiens), Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d’identité Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes
