Taux horaire: entre 14.70? et 15.20? brut selon expérience +heures supplémentaires + majoration nuits + primes liées au poste + prime transport + mutuelle + prévoyance (+ après 1 an d'ancienneté : 13ème mois + primes vacances)
Travail posté en 2*8 ou 3/8 selon les périodes, du lundi au vendredi - 35h semaine (possibilité d'heures supplémentaires)
Vos missions
Au sein du service technique, principalement en équipe 3*8, vous avez la responsabilité d'assurer la maintenance curative, préventives multi technique de l'ensemble de l'outil de production.
- Interventions de dépannage et réglages machines des lignes de production pour garantir les objectifs de production, sachant lire et interpréter rapidement les plans et schémas électriques
- Réaliser les changements de formats des lignes de production
- Assurer les graissages des lignes de production
- Effectuer les maintenances préventives des équipements de production et installations du site
- Assurer les démarrages et arrêt des utilités (chaudières, compresseur d'air, etc
- Effectuer des comptes rendus d'intervention
Votre profil
- Formation Bac à Bac +2 en électromécanique ou maintenance industrielle
- Vous avez de l'expérience en opérations de maintenances électriques, mécaniques et aux environnements de process de productions
- Vous avez des connaissances en automatisme et régulation seraient un vrai plus pour le poste
- Vous justifiez d'une expérience réussie en maintenance industrielle d'au minimum 5 ans
Experience: 5 An(s)
Compétences: Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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