Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la formation continue et la reconversion, un (e) Chargé de recrutement en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 6 à niveau 7 (Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).
Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Sourcing attractivité des candidats
Rédaction et publications d'offres d'emploiattractives sur les outils de diffusion adaptés
Identification proactive de profils via différentscanaux de sourcing
Approche directe de candidats
Animation de viviers de candidatures
Recrutement opérationnel
Préqualification des candidats identifiés
Organisation des entretiens avec les managerset participation aux échanges
Gestion du suivi des candidatures
Participation à l'évaluation des candidatures età la prise de décision
Veille et reporting
Création et analyse des indicateurs deperformance sourcing/recrutement
Veille sur les tendances du marché de l'emploiet les pratiques de sourcing innovantes
Profil :
Etudiant(e) en Bac +3 avec spécialisation
RH/Recrutement
Compétences Savoir-être :
Connaissances des jobboards, réseaux
sociaux et outils de sourcing
Capacités rédactionnelles
Capacité à travailler en équipe
Aisance relationnelle
Capacité d'adaptation
Proactivité et réactivité
Rigueur et organisation
Poste basé à Châtelaillon-Plage (17340)
Rémunération selon niveau d'études.
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
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