Nous recrutons notre futur(e) Manager opérationnel chauffage H/F en CDI au sein de notre agence de Bordeaux.
À ce titre, vous êtes notamment en charge de :
Assurer le suivi et l'organisation des équipes (planifier et organiser les équipes et les interventions, établir les plannings, assurer le suivi des objectifs, organiser et animer les réunions hebdomadaires).
Assurer le respect des engagements contractuels et la qualité de service auprès de nos clients.
Optimiser la rentabilité de l'agence par une gestion appropriée des moyens humains et des ressources.
Piloter et gérer les achats liés à vos activités, ainsi que les relations avec les éventuels sous-traitants et les fournisseurs.
Profil :
Leader avéré, au-delà de votre formation (Bac+2 en électrotechnique, mécanique, fluides et énergies, MAI...) c'est votre solide expérience de minimum 5 ans dans un secteur de service similaire, vos compétences managériales et votre capacité à animer votre équipe autour d'objectifs ambitieux qui feront la différence.
Au-delà de votre parcours professionnel, ce sont vos compétences techniques qui vous permettront de jouer un rôle essentiel en soutien à nos équipes et d'établir un lien de proximité avec nos clients.
Dans le cadre de sa politique diversité, ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.