Conseiller en emploi et insertion professionnelle (h/f)

Description du poste :
PSL 24 recherche un·e conseiller·ère en insertion professionnelle polyvalent·e pour accompagner et structurer des parcours vers les métiers du sport et de l'animation.
Type de contrat : CDD 12 mois temps plein (renouvelable selon besoins)
Lieu de travail : Périgueux
Secteur d'activité : Sport, animation, formation professionnelle
Rémunération : 2 204,35 € brut mensuel - Positionnement en groupe 4 de la CCN du Sport
Date de prise de poste : 01/06/2026 ou « Dès que possible »
Avantages : 6 semaines de congés payés - mutuelle prise en charge à 70%
Missions principales
Le poste intègre deux missions distinctes :
1. Volet Conseil en Insertion Professionnelle (Sport/Animation) pour le service insertion de l'association, service intégré dans le cadre d'un GEIQ (groupement d'employeur pour l'insertion et la qualification.***Accompagner des publics variés (jeunes, adultes en reconversion, demandeurs d'emploi) dans leur projet professionnel vers les métiers du sport et de l'animation.
* Identifier les compétences, les besoins et les freins à l'insertion, et proposer des parcours individualisés.
* Organiser et animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi, préparation aux entretiens, etc Identifier les bénéficiaires et les accompagner pour construire leur parcours de formation
* Assurer la promotion des métiers du sport et de l'animation en tension en direction des publics cibles
* Recenser les besoins des employeurs du territoire (associations, collectivités) et faire émerger les complémentarités entre les secteurs sport et animation
* Mettre en relation les candidats avec les adhérents du GEIQ Sport et Animation
* Fournir les informations nécessaires à la réalisation des contrats de travail, des ordres de mission et des conventions de mise à disposition.
* Assurer le suivi socio-professionnel des apprentis recrutés par le GEIQ SPORT ET ANIMATION
* Appliquer les procédures qualité et des outils de suivi en lien avec le label GEIQ et les sources de financement
* Organiser et animer un comité technique local réunissant un réseau de partenaires et prescripteurs du territoire (France Travail, Mission Locale, Cap emploi, Comités départementaux, Services Jeunesse et Sport des collectivités, fédérations d'éducation populaire etc.) pour bâtir une stratégie adaptée au territoire et communiquer sur l'offre de service du GEIQ
2 .Volet Suivi Administratif et Qualité du Service de Formation Professionnelle***Mettre en forme dans le respect du label qualité les descritifs des actions de formation du service et renseigner les publics et potentiels stagiaires
* Gérer le suivi administratif des dossiers de formation (inscriptions, conventions, évaluations, certifications Assurer le suivi des indicateurs de qualité du service (taux de satisfaction, taux d'insertion, etc Contribuer à l'amélioration continue des processus (rédaction de procédures, participation aux audits qualité Assurer la traçabilité des actions et la conformité aux exigences des financeurs (OPCO, Région, État, etc Participer à la rédaction de rapports d'activité et de bilans qualité.
* Contribuer à développer le catalogue de formation du service (étude et montage de nouveaux projets)
Description du profil :
Profil recherché***Formation : Diplôme de niveau Bac+2/3 dans les domaines de l'insertion, du travail social, de la formation professionnelle, du sport ou de l'animation (DEJEPS, titre professionnel CIP, licence pro, etc Expérience : Expérience significative en accompagnement vers l'emploi, en gestion de projets ou en administration de la formation. Une connaissance du secteur sportif/animation est un atout.
* Compétences Maîtrise des techniques d'entretien et d'accompagnement individualisé Connaissance des dispositifs d'insertion et de formation professionnelle Rigueur administrative, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels de gestion de formation Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la pédagogie.
* Atouts : Connaissance des certifications qualité (Qualiopi, etc.), expérience en gestion de projet, réseau dans le secteur sportif/animation.
Pourquoi nous rejoindre Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure à taille humaine, vous évoluerez dans une ambiance conviviale, portée par une équipe engagée et dynamique. Ici, chacun trouve sa place et contribue à un projet qui a du sens.