Description Vos principales missions Doté d'une expérience significative, vous piloterez et coordonnerez, la mise en œuvre du système d’amélioration continue du groupe « Hutchinson Excellence & Sustainability» pour gagner en maturité. A ce titre, vos missions seront : Piloter la culture HES (Système d'amélioration continue du groupe) Animer l’ensemble des chantiers HES : VSM, 5S, management control Développer des outils HES et la culture de résolution de problèmes Participer aux réunions atelier (QRQC…) et GEMBAS Participer à l’atteinte des objectifs de productivité : en proposant les chantiers les plus pertinents suivant les problématiques rencontrées Promouvoir et développer la culture HES S’assurer que les standards HES soient conformément appliqués S’assurer du déploiement du HES (chantiers, standards…) et le valider au sein de l’établissement Coordonner et/ou assurer la formation et l’animation des chantiers d’amélioration S’assurer que les règles HES soient intégrées dans les phases d’industrialisation des nouveaux projets (VSM particulièrement) Faciliter les progrès du site au travers d’échange de bonnes pratiques dans les ateliers et services et « benchmarker » les autres sites. Développer et mettre en œuvre les techniques de communication visuelle Votre profil Niveau d’expérience requis : Vous justifiez d’une expérience dans un poste similaire au sein du secteur industriel. Une connaissance du secteur de l’industrie automobile ou aérospatiale constitue un réel atout. Vous disposez également d’un niveau d’anglais vous permettant de communiquer aisément, à l’oral comme à l’écrit, avec des clients internationaux. Compétences recherchées : Autonomie Sens du pragmatisme pour atteindre vos objectifs Capacité à travailler en équipe Aisance relationnelle et goût pour la collaboration Pourquoi nous rejoindre ? Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, international et humain Vous bénéficierez de l’agilité et de la souplesse d’une PME alliée à la solidité et aux moyens d’un groupe international qui existe depuis 170 ans. Vous bénéficierez d’un programme d’intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d’un groupe où les perspectives d’évolution de carrière sont riches et diversifiées. Vous aurez une rémunération attractive et des avantages nombreux : 13ème mois ; bonus ; primes vacances ; participation aux bénéfices ; mutuelle/prévoyance ; avantages CSE. Nous nous engageons en faveur d’une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Éthique et Développement des Compétences. Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l’activité automobile et 2050 pour l’ensemble de nos activités. Nous investissons 5 % du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l’innovation pour un « développement durable ». Description de l'employeur Nous sommes 40 000 femmes et hommes à relever les défis de nos clients de l’automobile, l’aéronautique, la défense et l’industrie. Notre passion des défis et notre enthousiasme nous font imaginer, concevoir et produire des solutions performantes et innovantes en management des fluides, systèmes d’étanchéité et antivibratoires. Travailler chez Hutchinson, c’est être curieux de tout, contribuer à l’évolution des mobilités et à la diminution des émissions carbone. Une entreprise française implantée à l’international (25 pays) : 170 ans d’histoire et de transmission de savoir-faire. 5 milliards de CA, dont 5 % investis en R&D. Description de l'organisation Notre site d’Ingrandes-sur-Vienne (86), est implanté depuis plus de 50 ans. Nous concevons, industrialisons et vendons des produits destinés à des marchés aéronautique et automobile (truck). HUTCHINSON d’Ingrandes est un site à taille humaine, avec un effectif en constante augmentation chaque année et presque 300 personnes aujourd’hui. Rejoignez-nous et révélez ce qui vous anime !
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