Travailleur social mobile

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Assistant socio-éducatif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La direction générale de la Solidarité concentre l’ensemble des politiques publiques sociales et médico-sociales de la Collectivité autour de 3 directions métiers et d’une mission d’appui au pilotage stratégique.
Couvrant près de 60% du budget de la Collectivité et près de 800 collaborateurs, la solidarité entre les hommes est un engagement fort de notre Collectivité. Missions / conditions d'exercice Intervenant principalement sur un des trois territoires d’action du Département, le réfèrent volant assure le remplacement ou le renfort sur les missions suivantes :
- Participation aux évaluations des situations familiales qui font l’objet d’une information préoccupante ou d’une demande d’évaluation sociale,
- Contribution aux étayages des situations de veille,
- Accompagnement des visites en présence de tiers,
- Intervention dans l’accompagnement éducatif ponctuel lors de la mise en œuvre de placement d’urgence,
- A la marge, mission d’accueil, d’accès aux droits et d’orientation dans le cadre d’une permanence sociale.

Les affectations et priorités d’intervention sont définies par la DGAS.
L’assistant socio-éducatif volant est positionné sur l’un des trois pôles (Nord, Sud, Ouest) mais peut selon le besoin contribuer au renfort d’un autre territoire.

- Evaluation d’IP en binôme
- Evaluation de situations dans le cadre de veille et proposition d’un plan d’aide et d’accompagnement
- Coordination avec les différents intervenants dans la situation de l'enfant et auprès des parents pour soutenir et/ou améliorer la fonction parentale
- Evaluation régulière des situations et rédaction de rapports et notes de synthèse dans le respect des échéances fixées ou lors de problématiques particulières
- Liaison auprès de l’équipe
- Compte rendu de l’intervention sociale et éducative auprès du cadre
- Réalisation ou contribution aux différentes évaluations sociales dans les champs de compétence du Département au sein des équipes où il interviendra. Profils recherchés Capacité à :
- Mobiliser des qualités d’adaptation et relationnelles
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec des acteurs extérieurs multiples
- Analyser et s'adapter à des situations complexes
- Rédiger des rapports et respecter les échéances
- Se positionner avec justesse dans les différentes situations rencontrées
- S'organiser avec méthode, rigueur, efficacité

Connaissance de :
- Organisation et missions sociales exercées par la collectivité
- Législation sur les droits des enfants, le Code de l'Action Sociale et des Familles, les différents statuts juridiques
- Techniques d'écoute, d'entretien, d'animation de rencontres
- Outils informatiques

LES CONDITIONS DU POSTE
-Type de poste : Emploi permanent
- Assistant socio-éducatif – Catégorie A – Diplôme d’Etat d’Assistant Social ou Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé
- Résidence administrative fixée à Graulhet pour le territoire Ouest / Résidence administrative fixée à Castres pour le territoire Sud
- Permis de conduire exigé et véhicule personnel avec assurance professionnelle pour les
déplacements dans le cadre des missions exercées
- Déplacements importants à prévoir
- Temps de travail : temps complet, 1607 heures