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Opérateur(trice) polyvalent(e) équipe week-end (jours) h/f

Annecy-le-Vieux
Intérim
Temporis
Publiée le 17 juillet
Description de l'offre

Opérateur(trice) Polyvalent(e) – Industrie Pharmaceutique (Équipe Week-End de Jour)
Poste basé à Annecy – Un job stable, bien payé, et qui a du sens !

Vous cherchez un poste rémunérateur, utile et qui vous laisse du temps libre en semaine ? TEMPORIS Annecy vous propose une belle opportunité dans l’industrie pharmaceutique, en équipe week-end de jour !

Vos horaires – Un week-end bien rythmé :

Samedi & dimanche : 4h30 – 16h30
22,5 heures de travail effectif sur le week-end
(pause de 45 minutes par jour rémunérée)
Une organisation idéale pour concilier vie pro et temps personnel

Votre rémunération & vos avantages :

17,82 € brut/heure (grâce à +50% de majoration sur 22,5h)
Prime d’équipe : SMIC +12,24 %
Tickets restaurant : 4,80 € pris en charge / 3,20 € à votre charge
Stabilité et perspectives d’évolution

Vos missions :

Conditionnement des produits pharmaceutiques
Pesées, manipulations et contrôles qualité rigoureux
Suivi documentaire précis (traçabilité, conformité)
Tri, recyclage et expédition

Vous serez un maillon essentiel dans un secteur qui compte !

Profil recherché :

Rigueur, autonomie, sens des consignes
Goût pour le travail bien fait et le respect des normes d’hygiène
Une première expérience en industrie ou une formation technique est un +
Débutant(e) motivé(e) ? On vous forme !

TEMPORIS Annecy, c’est :

Une équipe à l’écoute, disponible et engagée à vos côtés
Des missions stables dans des environnements bienveillants
Une vraie reconnaissance de votre travail

Postulez en ligne dès maintenant ou venez nous rencontrer :

TEMPORIS Annecy – 9 Avenue des Romains
Sans rendez-vous : de 10h à 12h et de 14h à 18h, du lundi au vendredi

TEMPORIS Annecy – L’intérim qui vous respecte, vous forme et vous fait grandir.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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