Venez accompagner les Conseillers en gestion de patrimoine dans la compréhension de leurs bordereaux de commission
Et si être « Chargé commissionnement » chez MAGNACARTA vous permettait .
de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs,
de développer votre expertise dans un environnement en pleine transformation, au carrefour de l'innovation et de l'expérience client : notre ambition, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client,
de vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c'est faire partie d'un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel
Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun.
Vos futures missions :
Saisir et contrôler les commissions dans notre logiciel interne
Envoi des bordereaux et des factures aux conseiller
Apporter un service de qualité aux conseillers, répondre à leurs questions et les accompagner sur tous les points relatifs aux commissions (mail, téléphone)
Participer aux relances auprès des sociétés de gestion
Participer au changement de logiciel interne métier
Réaliser la mise à jour régulière des bases de données et des procédures métier
Ce poste à pourvoir en CDI dans le cadre d'un surcroît d'activité.
Directement rattaché(e) à la Responsable commissionnement, vous rejoindrez notre équipe à Nancy, composée de 4 personnes au pôle Commissions/Finance.
Issu(e) d'une formation Bac+2 (DUT GEA), vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum de 2 ans, en administration des ventes/gestion, idéalement dans le secteur assurance, finance ou banque.
Vous pourrez également mettre à profit :
Vos compétences techniques : Pack Office (surtout Excel/TCD), environnement assurantiel/gestion de patrimoine, outils de gestion des opérations d'assurance.
Vos compétences transverses : orientation client, communication orale et écrite, rigueur, travail en équipe, attentif, discrétion/confidentialité, dynamique, adaptabilité
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