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Chef de projet moa confirmé - cdd - freelance

Marseille
CDD
Indépendant
Collective.work
Chef de projet MOA
Publiée le 30 avril
Description de l'offre

Description du poste

Taux journalier (TJM): 450 Euros à 500 Euros selon profil


Contexte

Au sein du département IT Opération de la Direction des Systèmes d’Information, nous recherchons une prestation de Chef de Projet « New Building Vessel IT », visant à la réalisation du/des projet(s) suivant(s) :

* Livraison des nouveaux navires.
* Accompagner le Tech Lead Vessel NB IT sur ces projets.
* Pilotage des activités liées aux livraisons.
* Coordination avec les autres acteurs impliqués dans les livraisons.
* Outils de reporting et de performance.

Vous dépendrez du Responsable SHIPS IT.


Missions

Vous ferez partie de l'équipe SHIPS IT et vos tâches consisteront notamment à :

* Gestion de projet

o Participer à la planification des projets (définition des jalons, charges, délais).
o Contribuer à la rédaction et au suivi du planning projet.
o Assurer le suivi opérationnel des tâches (avancement, risques, points de blocage).
o Préparer et animer (ou co-animer) les réunions de projet : kick-off, suivis, ateliers.
o Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs de suivi.
* Recueil et analyse des besoins

o Recueillir et formaliser les besoins (Chantier naval, opérations portuaires, équipes à bord, back-office, etc.).
o Rédiger les spécifications fonctionnelles (ou y contribuer) en lien avec les équipes techniques.
o Participer à la définition des processus cibles et à la modélisation des flux.
* Coordination des parties prenantes

o Coordonner les équipes métiers onshore/offshore, techniques et les différents prestataires.
o Suivre les prestataires et éditeurs de solutions maritimes (planning, livrables, qualité).
o Coordonner les actions avec les équipes IT (systèmes, réseaux, cybersécurité, data).
* Conduite du changement et support aux utilisateurs

o Préparer la documentation projet et utilisateur (guides, modes opératoires, supports de formation).
o Accompagner les équipes terrain (ports, navires, agences) lors du déploiement des solutions.
o Contribuer au support de niveau 1/2 sur le périmètre de ses projets.
* Tests et qualité

o Participer à la définition de la stratégie de tests.
o Rédiger ou mettre à jour les cahiers de tests, scénarios et cas d’usage.
o Exécuter ou coordonner les tests, remonter les anomalies, suivre leur résolution.
o Veiller au respect des normes, standards internes et exigences réglementaires (sécurité, conformité maritime).


Livrables

* Plan Projet
* Compte rendu et suivi du programme
* Planning
* Préparation des steerco


Conditions de travail

* Présence obligatoire sur site : Oui pendant 3 / 4 mois, puis 1 ou 2 jours de télétravail par la suite
* Durée de la mission : Jusqu’à 31/12/2026 – renouvelable
* Date de démarrage souhaitée : dès que possible
* Date maximale de soumission : 07/05/2026, 17h
* Format de la proposition : forfaitaire, intégrant tous les coûts de la mission. Le prestataire précisera dans sa proposition le dispositif humain (profil/séniorité) et charges associées.


Contacts

* Contact achats : Natalie MUSIKER COCHET – [company contact email]
* Contacts opérationnels : Marie-Charlotte NGUYEN VAN / Fabien GASQUEZ


Profil recherché

1. Bac+3 à Bac+5 en informatique, systèmes d’information, gestion de projet, école d’ingénieurs ou école de commerce avec spécialisation IT
2. Expérience en programmes et gestion de projet (le milieu maritime est un atout)
3. Forte expérience internationale et multiculturelle
4. Bonne gestion des priorités
5. Rigueur, sens de l’organisation, fiabilité dans le suivi des tâches et autonomie
6. Capacité d’analyse et de synthèse
7. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) et collaboration (Teams, SharePoint)
8. Français courant (oral et écrit)
9. Anglais professionnel indispensable (documentation technique, échanges avec équipages internationaux, éditeurs, chantiers, partenaires)
10. Notions souhaitées sur les systèmes embarqués à bord des navires et/ou sur le monde maritime (un plus)
11. Connaissance des contraintes opérationnelles liées à la flotte, aux escales, à la sûreté/sécurité et à la réglementation, ou forte appétence pour se former

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