Coordonnateur gepem

Le Groupement d’Employeurs Petite Enfance Méditerranée (GEPEM) est une association visant à mutualiser l’emploi entre plusieurs employeurs. Il est né de l’initiative de la Fédération Familles Rurales Hérault-Gard-Lozère, qui regroupe 21 associations locales représentant plus de 1200 familles adhérentes. Elle favorise la mise en œuvre d’une action locale contribuant au bien-être des familles ainsi qu’au développement et à l’animation du milieu rural. Dans le cadre de ses fonctions, Familles Rurales gère 9 EAJE, ainsi que activités d’accompagnement social, de soutien à la vie associative et de formation



Missions principales



1. Coordonner le GEPEM



Sous la supervision du CA du GEPEM, et de la direction de Familles Rurales Hérault-Gard-Lozère, vous assurez :

* Le lien avec les associations affiliées : suivi des contrats de mise à disposition
* Le lien avec les partenaires institutionnels, associatifs, les collectifs, etc.
* Le pilotage des activités du GEPEM, les bilans, les demandes de subvention
* La coanimation de la vie associative, sous la direction du CA
* Le pilotage budgétaire de l’activité, en lien avec le Bureau et la comptable du GEPEM





2. Animer l’équipe salariée



En lien avec les associations affiliées, vous assurez :

* Le management des salariés embauchés par le GEPEM
* Leur affectation au sein des associations : plannings, reportings, comptes-rendus
* Le suivi des contrats de travail en lien avec l’assistante RH
* L’évaluation des salarié-es en lien avec les structures affiliées





3. Développer l’activité du GEPEM



Vous contribuez à l’affiliation de nouvelles associations et structures par :

· Une activité régulière de prospection et de communication

· La valorisation des activités et métiers portés au sein du GEPEM

· La participation à des salons, manifestations, évènements autour de la petite enfance

Profil recherché



Compétences et savoir-faire

* Expérience reconnue dans la gestion de projet
* Expérience dans le management
* Capacités et aisance rédactionnelle
* Compréhension et analyse d’un budget
* Monter des dossiers de subvention et rendre-compte de l’activité
* À l’aise avec les outils informatiques
* Formation BAC +3 ou équivalente avec diplôme obtenu





Savoir-être

* Autonomie et fiabilité
* Rigueur, organisation et respect des délais
* Discrétion et respect de la confidentialité
* Capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs, des bénévoles, des élus
* Sensibilité au secteur associatif et/ou à l’économie sociale et solidaire appréciée