Afin d'accompagner sa croissance, Legallais renforce ses équipes de commerciaux sédentaires. 1 poste est à pourvoir au sein de notre pôle sortant.
Votre objectif:
Intégrer le pôle sortant et développer une activité commerciale à distance en émission d'appels.
Vos missions :
- Gestion de votre liste d'appels clients selon les objectifs établis
- Prospection téléphonique
- Travail en étroite collaboration avec la force de vente itinérante
- Connaître les différentes cibles clients et adapter son offre à l'activité ou au métier découvert
- Promouvoir l'ensemble des services, supports et canaux de vente Legallais
- Prise en charge globale de la gestion commerciale des clients : recherche d'affaires, établissement des devis, passage de commandes, facturation
- Gestion d'indicateurs commerciaux
- Participer ponctuellement à des opérations de phoning lors d'offres promotionnelles ciblées
Votre profil :
Vous avez avant tout une âme de commercial à distance: vous êtes animé par la vente et par le développement de chiffre d'affaires.
Vous avez une vraie appétence pour la prospection, vous êtes reconnu pour votre ténacité, votre rebond commercial et votre esprit d'équipe.
Vous avez un très bon relationnel, êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques.
De notre côté, nous vous proposons :
CDI - basé à Hérouville-Saint-Clair - postes à pourvoir début 2024. 2 jours de télétravail par semaine, horaires variables sur une tranche horaire 7h-19h.
Vous bénéficierez de notre intégration Bienvenue "Yellow Hello" d'une semaine afin de vous faire vivre la vie en jaune aux côtés des intégrants du mois pour vous donner toutes les clés d'une expérience réussie.
Une entreprise qui mise sur la qualité et le service, avec un niveau de satisfaction client élevé (note de nos clients "avis vérifiés" : 4,7/5) et une livraison en J+1 partout en France.
Un travail d'équipe avec vos collègues en open space, votre manager, la force de vente itinérante, les fonctions d'appui, la logistique, tous animés par la satisfaction client.
Une formation personnalisée au cours de votre année d'intégration via des formations outils et métier au siège, à distance via notre plateforme, mais surtout par l'accompagnement de votre manager et de vos collègues.
Une rémunération fixe accompagnée de primes sur objectif.
Des avantages collaborateurs composés d'une retraite par capitalisation, d'une mutuelle prise en charge à 100%, d'une carte tickets restaurant, d'un intéressement et participation et de RTT.
Le processus de recrutement :
Un accusé réception de votre candidature dans les 24h.
L'étude de votre CV.
Un entretien avec le service recrutement
Un entretien individuel avec la manager et le responsable de pôle.
Une réponse dans les deux semaines qui suivent ce dernier entretien
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de vente,Techniques de prospection (phoning, visites),Négociation,Techniques commerciales,Prospection commerciale,BTS Management commercial opérationnel, BTS NDRC (négociation et digitalisation de la relation client), BTS Commerce international, DUT Techniques de commercialisation, BTS Technico-commercial,Développer un portefeuille clients et prospects,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Développer et fidéliser la relation client
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
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