Alternance - chargé de middle office uc h/f

Informations générales Entité Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 7100 collaborateurs dans 10 pays, nous sommes le premier assureur en France et le premier bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances répond aux besoins en protection et en épargne des particuliers, des agriculteurs, des professionnels et des entreprises. En France, notre gamme complète de produits et de services est distribuée par les Caisses régionales de Crédit Agricole et par LCL. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Référence 2026-112488 Date de parution 29/05/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Assurances Intitulé du poste ALTERNANCE - Chargé de Middle Office UC H/F Type de contrat Alternance / Apprentissage Durée (en mois) 24 Date prévue de prise de fonction 01/09/2026 Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Non cadre Missions Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients. Le service Middle Office UC, composé de 6 collaborateurs, garantit au quotidien l'adéquation actif/passif sur le périmètre des contrats en unités de compte et assure la valorisation des contrats clients. Nous recherchons 2 alternants pour renforcer notre équipe et contribuer à nos activités clés. VOS MISSIONS 1. Activités opérationnelles * Participer au passage des ordres et au suivi du règlement/livraison * Réaliser les contrôles quotidiens associés * Analyser l'adossement actif/passif * Saisir et contrôler les données du référentiel supports du périmètre des contrats en UC 2. Activités de contrôles et de reporting * Identifier les risques de l'activité et proposer les contrôles associés * Élaborer les reportings : reporting d'activité, suivi des performances, suivi des commissions de rétrocession UC * Être force de proposition pour l'amélioration des processus 3. Participation aux projets d'évolution * Participer aux projets transverses * Contribuer aux activités d'optimisation des systèmes d'information * Suivre les évolutions de l'activité Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences. Vos avantages Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir ! Votre rémunération Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d’études de bac1 à bac5. Le process de recrutement 1. Un entretien avec le manager ou le tuteur. 2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH. Salaire Entre 700 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris Ville Paris Télétravail hybride Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 3 / L3 Formation / Spécialisation Finance, Assurance Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Compétences recherchées Compétences techniques : Intérêt pour les domaines de la finance, de l'assurance ou de la gestion d'actifs Compétences comportementales : Avoir le sens du service client Coopérer et fonctionner en transversal Gérer efficacement les délais et les imprévus Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire Travailler en équipe Outils informatiques Excel, Powerpoint Langues Français