Second / seconde de cuisine (h/f)

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
SECOND DE CUISINE (H/F)
Nous recrutons pour l'un de nos client, un Second de Cuisine (H/F) passionné(e), motivé(e) et impliqué(e).
Restaurant de cuisine traditionnelle bistronomique, travaillant uniquement avec des produits frais et de saison. Notre client met en valeur le goût, la simplicité et la qualité des produits.
Votre rôle :
Vous participez activement à la vie de la cuisine :
-Organisation et gestion de la brigade

-Participation à la création et à l'élaboration des plats

-Garant de la qualité et de la régularité des assiettes

-Gestion des stocks et des commandes

-Respect et application des normes d'hygiène


Au sein du restaurant, vous trouverez :

-Une cuisine 100 % produits frais
-Une équipe dynamique et passionnée

-Un poste à responsabilités

-Un cadre de travail stimulant

-Evolution possible

PROFIL :
Votre profil :
-Expérience solide en cuisine (chef de partie confirmé ou second)

-Passion pour la cuisine maison et les bons produits

-Leadership naturel et esprit d'équipe

-Rigueur, organisation et envie de s'investir dans un projet


Envie de rejoindre une cuisine où le produit est au centre de l'assiette et l'esprit d'équipe au cœur du service ?
Envoyez-nous votre CV et venez partager l'aventure avec nous.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.