Le CabRH est un cabinet de recrutement dont le siège social est situé au Havre.
Créé en 2019, le CabRH s’appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées.
Nous sommes un cabinet de recrutement généraliste et d’approche directe, nous nous inscrivons dans une démarche de conseils personnalisés auprès des entreprises et des candidats.
Notre cabinet intègre une démarche de discrétion et de confidentialité.
Nous avons pour conviction la force d’une action nationale, nous intervenons partout en France. Grâce à notre savoir-faire et à nos outils numériques nous vous accompagnons dans votre recrutement.
Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement en vous garantissant transparence, écoute, réactivité et confidentialité.
Nous vous accompagnons sur l'ensemble du processus, quels que soient votre poste et secteur de recherche. Notre cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur industriel recherche activement un(e) Animateur(trice) d'Équipe pour l'un de ses clients, une entreprise majeure opérant dans le domaine de l'agroalimentaire.
Responsabilités :
En tant qu'Animateur(trice) d'Équipe, vous serez chargé(e) de :
Encadrer et motiver une équipe de production afin d'atteindre les objectifs fixés en termes de qualité, de productivité et de sécurité.
Planifier les activités quotidiennes en fonction des besoins de la production et des impératifs de l'entreprise.
Assurer la formation continue des membres de l'équipe pour garantir leur montée en compétences et leur adaptation aux évolutions technologiques.
Superviser le bon déroulement des opérations et intervenir en cas de problèmes ou de dysfonctionnements.
Collaborer étroitement avec les différents services de l'entreprise pour optimiser les processus de production et résoudre les éventuels conflits ou difficultés.
Nous recherchons des candidats possédant les qualifications suivantes :
Expérience avérée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou dans une industrie connexe.
Capacité démontrée à manager une équipe, à la motiver et à favoriser un environnement de travail collaboratif et efficace.
Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le secteur agroalimentaire.
Flexibilité, capacité à travailler sous pression et à s'adapter à des horaires variables si nécessaire.
Avantages :
Rémunération compétitive en fonction de l'expérience et des compétences du candidat.
Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
Environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence dans le domaine agroalimentaire.
Si vous êtes passionné(e) par le management d'équipe et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature.
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