Technicienne/technicien en électromécanique ou en électronique f/h

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial.

Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.

Référence

2026-23560

Description du poste

Intitulé du poste

Technicienne/Technicien en électromécanique ou en électronique F/H

Métier

Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique

Catégorie socio-professionnelle

Technicien

Présentation du contexte

Contexte du poste

Vous êtes passionné par l'électronique et souhaitez évoluer dans un environnement où la rigueur et la sécurité des vols sont essentielles ?

En rejoignant Air France Industries, vous participez à l'entretien et à la modernisation de notre flotte aérienne sur les sites de Roissy Charles de Gaulle (95) ou Villeneuve-le-Roi (94). Votre expertise contribue directement à la sécurité et à l'efficacité des opérations aériennes.

Vous intégrerez une équipe dynamique, travaillant au sein d'une usine moderne ou sur le site aéroportuaire. Vous serez impliqué dans la maintenance d'équipements variés : mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques et électroniques, pour la flotte Air France et pour nos clients partenaires. Vous interviendrez sur des opérations de maintenance prédictive et non programmée, conformément aux politiques et procédures établies.

Caractéristiques du poste :
Date de début : Dès que possible
Nombre de profils recherchés : 17
Statut du poste : Non Cadre
Type de contrat : CDI
Site : Villeneuve Le Roi
Horaires : décalés et administratifs

Description de la mission

Missions principales
En tant qu' lectrotechnicien / lectronicien, vos missions principales sont :
Tester les circuits, systèmes, cartes et composants électroniques divers et complexes.
Diagnostiquer les pannes.
Dépanner les ensembles et sous-ensembles électroniques et/ou électrotechniques.
Rechercher et analyser les non-conformités, proposer des actions correctives.
Rédiger des rapports et comptes rendus de contrôle.
Fournir des éléments de devis pour les réparations clients.
Assurer la traçabilité documentaire et la mise à jour du système d'information.
Respecter les processus de réparation.
Proposer des améliorations pour optimiser le temps de réparation (TAT).
Participer activement aux démarches de progrès.

Pourquoi rejoindre l'entreprise ?
Intégrer une direction à la pointe de l'innovation et des nouvelles technologies.
Développer vos compétences techniques dans un environnement varié et stimulant.
Bénéficier de nombreuses opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
Profiter de primes mensuelles spécifiques au métier et d'une indemnisation kilométrique ou de
la prise en charge de l'intégralité du Pass Navigo.

Profil recherché

Profil recherché
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour intégrer notre équipe dédiée aux essais et tests sur équipements électroniques, dans le secteur aéronautique. Le poste requiert une capacité à travailler en équipe, à interagir avec différents interlocuteurs internes et externes, et à contribuer à la qualité et à la fiabilité des opérations réalisées.

Formation
Bac pro aéronautique, MELEC ou Bac +2 en électronique, mesures physiques, génie électrique, ou diplôme équivalent reconnu.
Pour les diplômes obtenus à l'étranger, une attestation
ENIC NARIC
est requise (
ENIC-NARIC
France).

Compétences techniques et comportementales
Maîtrise de la lecture de schémas électriques et électroniques.
Bonne connaissance des logiciels informatiques applicables à la gestion et au suivi des équipements.
Aptitude à l'analyse, à la rigueur et à l'autonomie dans l'exécution des missions.
Esprit d'équipe et sens du service, avec un bon relationnel professionnel.
Anglais technique : niveau Bright N2 66 % minimum.
Maîtrise du français : niveau CECRL B1 exigé.

Expérience
Une première expérience dans le domaine des essais ou des tests sur équipements électroniques est souhaitée.

Processus de recrutement
Technicien :
Test psychotechnique réalisé en distanciel.
Entretien de 40 minutes sous format job dating, en présentiel ou en distanciel.
Test d'anglais Bright sécure à distance.

Mécanicien :
Entretien de 40 minutes sous format job dating, en présentiel ou en distanciel.
Test d'anglais Bright sécure à distance.
Chaque étape est éliminatoire.

Accessibilité
L'ensemble de nos processus de recrutement et d'intégration est accessible à toutes et à tous, conformément à notre politique d'inclusion et d'égalité des chances.

Dossier de candidature
Merci de joindre impérativement :
CV à jour
Diplômes ou attestation
ENIC NARIC
pour les titulaires d'un diplôme étranger
Certificats de travail
Tout dossier incomplet ne pourra être étudié.
La production de documents falsifiés ou de fausses informations entraînera le rejet de la candidature.

Type de contrat

CDI

Type d'horaires

Administratif/Décalé
Profil candidat

Niveau d'études min. requis

Bac + 2
Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France

Site

Villeneuve Le Roi