Chef de projet fluides h/f

Vos missions : conception, pilotage et relation client :
- Conception & études techniques (50% de votre temps) : vous réalisez des dossiers techniques complets sur des projets neufs et de rénovation : dimensionnement de systèmes CVC, études en génie climatique, froid industriel et électricité. Vous travaillez sur des secteurs variés (tertiaire, industrie, GMS).
- Pilotage de projets : vous gérez vos projets en totale autonomie, du diagnostic initial jusqu'à la phase de consultation, en garantissant la qualité technique et le respect des délais.
- Interface client : vous êtes l'interlocuteur de confiance de vos clients, architectes et maîtres d'ouvrage. Votre capacité d'écoute et votre adaptabilité vous permettent de comprendre leurs besoins et de construire des relations durables.
- Collaboration et synergie d'équipe : vous travaillez en binôme avec un technicien d'études et bénéficiez de la synergie avec plusieurs techniciens et chargés d'études en fonction des projets.
- Développement commercial : vous participez à la croissance de l'activité.
Votre parcours :
- Profil technique avec une vision analytique, idéalement formation Ingénieur.
- Profil opérationnel avant tout, avec une autonomie totale dans la gestion de projets (5 ans minimum d'expérience en bureau d'études).
- Expertise en CVC, génie climatique et/ou froid privilégiée - les candidatures de profils électricité seront également étudiées.
- Expérience sur des projets tertiaires, industriels ou GMS appréciée.

Vos atouts :
- Excellent relationnel : vous savez créer la confiance avec vos clients et vous adapter à leurs besoins.
- Autonomie et rigueur dans l'organisation de vos projets.
- Polyvalence technique et curiosité pour apprendre.
- Esprit d'équipe et capacité à partager vos connaissances.
- Mobilité pour des déplacements ponctuels (1 à 2 fois/semaine, sur la région Grand Ouest (très peu de découchers à prévoir).

Ce que vous allez gagner :
- Un environnement stimulant qui valorise votre expertise : des projets variés et techniques (pas de routine, chaque projet est unique).
- Une relation client directe et privilégiée avec les maîtres d'ouvrage et architectes.
- L'autonomie nécessaire pour piloter vos projets de A à Z, de la conception à la consultation.
- Une structure à taille humaine (>40 personnes) qui favorise la collaboration.

Un package attractif et des perspectives concrètes :
- Rémunération : 45-55K€ selon expérience
- Véhicule de fonction
- Participation : supérieure à 3 000€ ces dernières années
- Primes variables au mérite : pouvant atteindre 1,5 mois de salaire
- Formation continue : environ 10h par collaborateur et par an : engagement fort dans le développement des compétences

Un management de proximité qui reconnaît le mérite :
- Accompagnement personnalisé dans votre prise de fonction par votre Responsable de pôle
- Culture de la reconnaissance et de la valorisation des compétences

Les conditions de travail :
- Localisation : Bureau à Angers avec déplacements ponctuels dans la région
- Type de contrat : CDI - Forfait jour
- Environnement : Open space collaboratif favorisant les échanges
- Rattachement hiérarchique : Responsable de Pôle et Direction