Des surveillants·es de travaux h/f (nouvelle fenêtre)

Raison d'être du poste

Au sein dun bureau technique du patrimoine, le surveillant de travaux assure, en binôme avec le gestionnaire technique de patrimoine, la gestion et le suivi technique dun parc de 13 à 16 collèges. Il assure plus particulièrement le suivi quotidien des demandes dintervention et le suivi de la réalisation des travaux.

Missions principales

Vous assurez le suivi quotidien des demandes dinterventions techniques des collèges, logements de fonction et cuisines centrales, via loutil informatique de ticketing (OMERE) : assurez le traitement des demandes urgentes de dépannages/réparations, se déplacer sur site pour évaluer les besoins de travaux, sollicitez les entreprises titulaires des accords-cadres et suivez les travaux, vérifiez les devis et factures, assurez linformation continue des établissements. Lagent de maintenance du collège pourra être mobilisé dans ce suivi des demandes dintervention.

Vous échangez quotidiennement avec le gestionnaire technique de patrimoine sur les demandes dintervention en cours, en particulier lorsque celles-ci nécessitent une technicité particulière.

Vous organisez les chantiers et suivez la bonne exécution des travaux.

Vous contribuez à la connaissance technique du patrimoine en lien avec le gestionnaire technique de patrimoine : repérage de désordres, évaluez létat de vétusté des installations, etc.

Profil

Avoir le sens du travail en équipe et des capacités relationnelles avec les interlocuteurs extérieurs

Savoir recueillir et partager les informations

Savoir prioriser les demandes dintervention

Avoir des connaissances techniques tous corps détat

Connaître le cadre général et règlementaire de la maîtrise dœuvre publique et des marchés publics

Informations complémentaires

Intégrer le Département, c'est :

- être acteur·trice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution

- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)

- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)

- travailler pour une Collectivité innovante (congés menstruels, écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation...)

Le Département est ouvert à la diversité et facilite laccueil et lintégration des personnes en situation de handicap.

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