Référent matériel pht / outillage / epi h/f

Bouygues Energies & Services - T&D, filialed’Equans, groupe Bouygues recherche son futur :
Référent Matériel PHT / Outillage / EPI (H/F)

Basé sur Bourg les Valences
CDI – Démarrage dès que possible

?Présentation du Groupe
Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom, et Equans.
Equans est aujourd’hui le leader mondial des services multi-techniques, grâce à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, et à l’engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.

?L’entité que vous rejoignez
Notre division T&D regroupe 300 experts spécialisés dans le transport et la transformation de l’électricité (lignes aériennes, souterraines, postes HT).
Forte de plus de 85 M€ de chiffre d’affaires, l’entité accompagne ses clients sur toute la chaîne de valeur des projets THT : conception, dimensionnement, réalisation, mise en service et financement.

Envie d’en apprendre davantage sur notre division T&D ? C’est par ici :
https://www.bouygues-es.fr/energies/transport-et-distribution

?Votre challenge à nos côtés
Au cœur des enjeux opérationnels et de sécurité, vous êtes en charge de structurer et piloter la gestion du matériel lié à l’activité PHT, à l’outillage et aux EPI. Véritable référent, vous accompagnez la montée en puissance du service, en lien étroit avec les équipes terrain et les services support.

Vos responsabilités principales :

- Structuration des processus et méthodes
Concevoir, formaliser et faire évoluer les processus de gestion du matériel
Garantir leur conformité avec les normes de sécurité, qualité et réglementation
- Pilotage de l’outil informatique de gestion
Administrer l’outil dédié (mise à jour, amélioration, évolution fonctionnelle)
Assurer la formation et l’accompagnement des utilisateurs internes
- Relation avec les clients internes
Recueillir les besoins des équipes et proposer des solutions adaptées
Fournir un appui technique et logistique aux différents services
- Management transversal et animation d’équipe
Coordonner et animer une équipe de techniciens (en transverse)
Développer les compétences et encourager une dynamique collaborative
- Suivi de la performance et amélioration continue
Mettre en place des indicateurs de pilotage et assurer leur suivi
Être force de proposition sur l’organisation, les outils et les pratiques
Participer activement à la structuration et à la croissance du service

?Le talent que nous recherchons
Vous avez une expérience confirmée en gestion de matériel, logistique ou maintenance
Compétences en gestion de projet, structuration de process et outils informatiques
Leadership reconnu, capacité à mobiliser en transversal
Organisation, rigueur, sens du service et esprit d’initiative
Intérêt pour l’amélioration continue et l’innovation opérationnelle

?Les avantages à nous rejoindre
- Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
- Intéressement et participation
- PEE & PERCOL – actionnariat salarié Bouygues
- Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
- Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
- Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
- Remboursement des frais de transport en commun à 100%
- 11+1 jours de RTT / an

?Notre processus de recrutement
- Un premier échange avec le recruteur
- Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable opérationnel
- Possibilité d’un échange final avec autre intervenant RH ou direction opérationnelle
- Des tests éventuels si le poste le requiert
L’avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagements.

♻️Notre engagement
Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.
Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d’entreprise.

? En savoir plus sur nos engagements :
impact – notre démarche RSE
diversité & inclusion chez Equans