Éditeur/éditrice

Poste :

Éditeur-trice

Catégorie A équivalent Ingénieur-e d’études (BAP F - Emploi type :
F2C51 –Éditeur-trice)

Contrat d’un an CDD ou détachement sur contrat d’un an, possible prolongation.


L'environnement professionnel :

Descriptif de l’Ined

L’Ined a pour mission de mener des recherches sur les différentes problématiques démographiques (fécondité et famille, santé et mortalité, migrations...) et d’informer le public et les chercheurs des évolutions en cours. L’Ined gère environ 250 agents (titulaires, contractuels, doctorants ...) et accueille de nombreux chercheurs associés. L’Ined est au cœur d’un réseau de partenariats nationaux et internationaux de recherche.


Descriptif de la structure

Le service des éditions définit, en collaboration avec la direction et les comités éditoriaux, la politique éditoriale et commerciale de l’établissement en matière de publication d’ouvrages et de revues. Il est composé actuellement d’une équipe de 11 personnes (une cheffe de service, 4 éditeurs dont un traducteur-éditeur anglophone, 2 graphistes-maquettistes, 2 documentalistes administratrices de l’archive ouverte, une assistante du service, un gestionnaire des ventes et des abonnements).

Le service édite et commercialise des ouvrages, la revue Population, trimestrielle en anglais et en français, un bulletin mensuel Population et Sociétés en deux langues aussi, ainsi qu’une publication en ligne, Archives sonores. Mémoires européennes du goulag.

Les publications sont diffusées en librairie par FMSH Diffusion et auprès des institutions, des bibliothèques et des particuliers par différentes plateformes numériques :
OpenEdition Books, Cairn, Persée, JStor, Project Muse.

Conformément à la politique de science ouverte de l’établissement, les Éditions de l’Ined proposent une grande partie des publications en accès libre immédiat. Un programme de numérisation du fonds permet de rendre peu à peu disponibles en ligne les ouvrages les plus anciens.


Missions :

Sous l’autorité de la cheffe du service, l’éditeur-trice participe à la mise en œuvre du programme éditorial en assurant la réalisation de publications imprimées et/ou électroniques et leur mise à disposition du public.

Son travail s’effectue en collaboration étroite et quotidienne avec les auteurs, le directeur du comité de lecture des collections et avec les autres membres du service, en particulier graphistes et éditeurs.


Activités principales

Production des ouvrages aux formats papier et numériques

* Réception des manuscrits après validation par le Comité de lecture
* Instruction du dossier administratif et juridique :
calibrage et évaluation du travail, gestion des contrats d’édition et des autorisations de publication, établissement des comptes d’exploitation prévisionnels
* Editing des textes :
préparation de copie (structuration des contenus avec la chaîne Métopes XML-TEI ;
corrections ortho-typographiques, mise aux normes éditoriales…), relecture, réécriture, relations avec les auteurs, vérification des contenus
* Intégration de corrections sur la maquette (InDesign)
* Préparation des éléments illustratifs (graphiques, tableaux, cartes, images…),
* pour la maquette et autres éléments de l’ouvrage (bibliographie, index, annexes, etc.)
* Recherches iconographiques et gestion des autorisations de reproduction pour les couvertures
* Établissement et contrôle des plannings de production et de fabrication
* Recrutement et encadrement des prestataires extérieurs
* Participation aux réunions du comité de lecture


Pilotage du programme de numérisation du fonds

* Participation à la sélection des ouvrages à numériser
* Recherche des ayants-droits
* Suivi des opérations de numérisation
* Relecture et correction des ouvrages numérisés
* Mise en ligne sur OpenEdition Books


Diffusion et promotion des ouvrages

* Relations avec les diffuseurs :
rédaction des argumentaires de vente, présentation des ouvrages, interactions avec l’équipe commerciale pour des mises en avant spécifiques
* Rédaction des notices de métadonnées
* Calculs des différents prix afférant aux supports spécifiques de la plateforme OpenEdition Books
* Vérification et validation finale des nouveautés mises en ligne sur OpenEdition Books
* Organisation d’événements de promotion des ouvrages


Autres

* Veille sur l’évolution du secteur de l’édition scientifique, de la diffusion, de la science ouverte, des aspects juridiques
* Implication dans les réseaux professionnels, les salons, les colloques, les rencontres interprofessionnelles


Compétences principales

Connaissances :

* Culture du domaine de la recherche en SHS
* Connaissance de l’édition scientifique et de ses évolutions, notamment en contexte de science ouverte
* Connaissance du langage de la recherche en sciences sociales
* Connaissance du cadre légal et réglementaire de l’édition publique et du droit de la propriété intellectuelle
* Code typographique, normes bibliographiques et de documentation
* Normes et techniques de la structuration des contenus
* Chaîne éditoriale en contexte d’édition scientifique
* Connaissance des circuits de diffusion et de leurs spécificités

Compétences opérationnelles :

* Excellentes capacités rédactionnelles et éditoriales
* Rédaction de contenus adaptés aux publics
* Réécriture de documents scientifiques
* Maîtrise des logiciels spécifiques à l’activité :
Word, langage XML-TEI sous Métopes, InDesign
* Application des normes, procédures et règles spécifiques aux publications scientifiques
* Élaboration de chartes éditoriales
* Anglais niveau B1/B2

Compétences comportementales :

* Sens de l'organisation et rigueur/fiabilité
* Gestion des priorités et des délais
* Sens du travail en équipe
* Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés, notamment chercheur·es


Votre profil :

* Diplôme Bac+3.
* Formation dans la filière des métiers du livre ou expérience professionnelle d’éditeur ou d’éditrice.
* Expérience professionnelle confirmée dans un poste similaire.


Éléments RH :

* Poste de catégorie A dans la fonction publique d’État.
* Ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de droit public de trois ans)
* Jusqu’à 42 jours de repos (32 jours de congés annuels + 10 ARTT pour un cycle horaire de 37h55 hebdomadaires)
* Prise en charge à hauteur de 75% des frais de transport en commun et prise en charge partielle de la complémentaire santé.
* Restauration inter entreprise sur place.
* Rémunération selon profil et expérience à partir de 2 573 €


ÉTAPES CLÉS DU RECRUTEMENT

Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un CV et une lettre de motivation sous la référence « éditeur·trice » à l’adresse courriel suivante :
recrutements@ined.fr avant le 25 août 2025.

Renseignements :
recrutements@ined.fr


Les étapes du recrutement :

Clôture des candidatures le lundi 25 aout

Test technique :
première semaine de septembre

Entretien :
seconde semaine de septembre

Envoyez votre candidature dès maintenant !

Offre d'emploi :

Lieu :
Aubervilliers (93) | Type de contrat :
Fonctionnaire ou CDD 12 mois | Date de début :
A partir du 15 octobre 2025 | Rémunération :
Selon la grille à partir 2 573 € brut | Niveau d’études :
Bac+3 | Expérience Confirmée