Description du poste La division FSI (Banque / Finance / Assurance) recrute un Change Manager H/F pour intervenir auprès d’un de nos clients grands compte sur le secteur bancaire. Il s’agit de postes en CDI basés à Paris, France. Le Change Manager intervient pour piloter, sécuriser et coordonner l’ensemble des changements réalisés sur un système d’information complexe. Il garantit la maîtrise des risques, la qualité des opérations et la bonne communication auprès des parties prenantes internes. Responsabilités clés: 1. Pilotage des changements Superviser et sécuriser les changements planifiés sur le système d’information. Maintenir et mettre à jour le portefeuille de changements. 2. Analyse de risques Réaliser les analyses de risques associées à chaque changement. Identifier les impacts potentiels et proposer des mesures de mitigation. 3. Validation des opérations Préparer et formuler les demandes de validation. Se prononcer sur les risques et points de vigilance pour sécuriser les opérations. 4. Coordination transverse Collaborer avec les autres entités impliquées dans les opérations. Suivre les risques liés à leurs actions et assurer une cohérence globale. 5. Communication Préparer et diffuser les communications liées aux opérations de changement. Informer le management et les équipes concernées. 6. Livrables attendus: Portefeuille de changements mis à jour. Analyses de risques documentées. Dossiers de validation complets. Communications opérationnelles structurées.
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