Missions
L'APASE, association de 370 salarié.e.s sur 7 sites dans le département d'Ille et Vilaine, exerce des mesures de protection juridique, assure un accompagnement social et médico-social (Accueil Familial, SAVS, MASP, etc.) de personnes en situation de handicap psychique notamment, et mène des actions éducatives, judiciaires ou administratives dans le cadre de la protection de l'enfance (AEMO, AED, AGBF, AER, EEC).
Poste recherché
Nous recherchons pour le siège à Cesson-Sévigné un·e :
RESPONSABLE des RESSOURCES HUMAINES
CDI - temps plein - CCN 66 CLASSE 2 Niveau 1 ou 2 - Poste à pourvoir avant la fin d'année
Mission
En délégation directe de la Directrice Générale, et assurant sa représentation, vous êtes l'interlocuteur.trice expert.e de l'ensemble des questions RH de l'APASE sur les aspects employeurs, GRH et juridique, santé au travail. Vous conseillez aussi bien les managers que les salarié.es, en proposant une prise en compte de leurs demandes dans le cadre des valeurs de l'association et de son projet stratégique.
Force de proposition, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques. Vous favorisez les échanges et gérez les tensions pour maintenir un bon climat social. Vous accompagnez le dialogue social avec la Directrice Générale lors des différentes Instances, animez la démarche de qualité de vie au travail, et impulsez les orientations pour l'ensemble des relations humaines sur les différents sites.
Vous contribuez également à la dynamique managériale lors du comité de Direction, en pilotant un service de 4 collaborateurs.trices, en supervisant la gestion RH, le recrutement, la formation, et en participant à l'innovation en matière SIRH, sourcing et fidélisation.
Profil
Diplômé.e d'un Master en Droit Social ou RH, avec environ dix ans d'expérience dans la fonction, vous maîtrisez les relations sociales, la gestion des contrats de travail, et la paie. La connaissance des logiciels spécifiques et de la CCN est un plus. Vous êtes rigoureux.se, adaptable, doté.e d'excellentes qualités communicationnelles, et capable de conseiller et soutenir dans un environnement en constante évolution.
Comment postuler
Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention de la Directrice Générale, sous la référence : APASE-RRH-JFC.
Description de l'entreprise
CATALYS Conseil, cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines, accompagne ses clients dans trois domaines : l'accompagnement des parcours professionnels, la transformation des organisations et l'efficience des politiques Emploi/Formation.
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