Adjoint manager de supermarché - parcours certifiant (h/f)

Offre n° 207GZNZ Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

Actualisé le 23 avril 2026 – Employeur handi-engagé


Introduction

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.


Mission

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial
* Être le garant d'un service client irréprochable


Profil

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Les qualités organisationnelles et le sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?


Qualifications

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution


Conditions de travail

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine

Horaires : travail en journée, les week-ends, les jours fériés, samedi et dimanche si nécessaire


Rémunération

Salaire brut annuel : 32 549 € à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, versé sur 13 mois.

Prime d'ancienneté à partir de 3 ans, prime de participation et/ou d'intéressement selon les résultats de l'entreprise.


Avantages

* Équilibre vie professionnelle/vie privée avec planification des plannings 4 semaines à l'avance
* Formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique
* Perspectives d'évolution vers Responsable de Supermarché puis Directeur de Supermarché
* Statut agent de maîtrise
* Prime sur chaque minute travaillée


Égalité et inclusion

Employeur handi-engagé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.


Employeur

10 à 19 salariés. Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Mme Dalila JAKOUL

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