Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique des établissements d'enseignement
Postes possibles :
- Adjoint technique principal 2ème classe des établissements d'enseignement
- Adjoint technique principal 1ère classe des établissements d'enseignement
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à six ans au maximum. Il est possible de recruter une personne non lauréate d'un concours de la fonction publique, notamment pour le grade d'entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Non
Description de l'emploi
Sous la responsabilité de la direction de l'EPLE, assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises nécessaires à l'activité d'un ou plusieurs services. Assurer la gestion des stocks et de l'approvisionnement.
Missions ou activités
1. Réceptionner, ranger et distribuer des marchandises à un ou plusieurs services.
2. Contrôler la livraison par rapport à la commande : nature, quantité, qualité des marchandises livrées.
3. Décharger les marchandises en respectant les procédures de déchargement et de réception.
4. Trier et évacuer les emballages.
5. Ranger les marchandises (ex : pièces, outillages, matériels, produits, denrées...) en fonction de l'espace disponible et des conditionnements.
6. Organiser la distribution au(x) service(s) demandeur(s).
7. Gérer les stocks de marchandises, les entrées/sorties, et réaliser des inventaires.
8. Contrôler régulièrement la quantité et la qualité des marchandises stockées, en veillant aux conditions de conservation et aux critères de péremption.
9. Entretenir les locaux, équipements et matériels utilisés.
10. Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits stockés, aux locaux et au personnel y ayant accès.
Activités spécifiques :
Peut préparer les commandes d'approvisionnement. Peut négocier avec différents fournisseurs sous la responsabilité du gestionnaire de l'établissement.
Profils recherchés
Savoirs et savoir-faire :
* Maîtriser les techniques de rangement, stockage, signalétique et inventaire.
* Connaître les caractéristiques techniques des produits, outillages et matériels stockés.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (ex : méthode HACCP, plan de nettoyage et de désinfection).
* Connaître les règles de stockage et d'utilisation des marchandises.
* Connaître les critères de péremption.
* Maîtriser les gestes et postures de la manutention.
* Savoir conseiller sur les produits et matériels à acquérir.
* Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage.
* Maîtriser les outils bureautiques de base et un logiciel de gestion des stocks.
* Savoir organiser son travail selon le planning et les consignes.
* Maîtriser le calcul et avoir des notions de gestion comptable et de commande publique.
Aptitudes :
* Avoir le sens de l'organisation.
* Être autonome.
* Avoir le sens du travail en équipe.
* Faire preuve de réactivité.
* Savoir entretenir un bon relationnel.
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