À partir du plan de charge et des ordres de fabrication, vous organisez, planifiez et pilotez l'ensemble des activités de production — atelier et sous-traitance. Présent sur le terrain, vous garantissez qualité, délais et coûts, et contribuez à l'amélioration continue des process. Vous rejoignez une équipe à taille humaine avec circuit court de décision.
Vos missions Atelier et production (40% du temps de travail) :
- Planification et lancement des ordres de fabrication (ERP)
- Définition des priorités selon contraintes clients et atelier
- Participation active aux opérations de fabrication
- Réception, contrôle et stockage des composants
- Contrôle qualité en cours et fin de fabrication
- Conditionnement et organisation des expéditions
Vos missions flux, appros et sous-traitance (60% du temps de travail) :
- Suivi des délais appros et relances fournisseurs
- Surveillance des niveaux de stock et gestion des alertes
- Coordination des sous-traitants (peinture, composants…)
- Mise à jour des outils de suivi (ERP, fichiers d'alerte)
- Suivi des indicateurs : délais, charge, efficacité, qualité
- Interventions SAV clients ponctuelles sur chantier
- Bac+2 technique (mécanique, productique ou équivalent)
- 3 à 5 ans en gestion de production ou atelier PME
- Lecture de plans, maîtrise ERP et Excel
- Connaissance des règles de sécurité en atelier
- Compréhension des flux de production en PME industrielle
Ce qui fera la différence:
- Expérience assemblage mécanique et électrotechnique
- Bases Lean ou amélioration continue
- Connaissance éclairage / mobilier urbain
- Autonomie et sens pragmatique des priorités
- Rigueur dans le suivi et la documentation
- Capacité à prendre des décisions et organiser
Ce que l’entreprise offre :
Contrat de travail : CDI temps plein, responsabilité réelle avec forte autonomie terrain
Rémunération: Selon profil
Tuilage de 1 à 2 mois avec le responsable actuel
Gammes et process documentés (prise en main facilitée)
Perspectives d’évolution avec la montée en CA
Ambiance PME: réactivité, décisions rapides, proximité entre collaborateurs, polyvalence
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