Gestionnaire administratif et juridique (marchés publics, assemblées, foncier) - sydeo

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O007260610001097 Date de début de diffusion 10/06/2026 Date de parution 11/06/2026 Date de fin de diffusion 09/08/2026 Intitulé long de l'offre Gestionnaire administratif et juridique (marchés publics, assemblées, foncier) - Administratif - SYDEO Date limite de candidature 09/08/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Achat - Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire administratif et juridique (marchés publics, assemblées, foncier) - SYDEO Descriptif de l'employeur SYDEO est un syndicat mixte qui assure le service public de l’eau potable sur 35 communes. De la vallée du Rhône au Parc Naturel des Monts d’Ardèche, via un réseau de 916 km, il garantit l’approvisionnement de 27 500 abonnés grâce à une équipe de 45 agents. Face aux défis à venir — raréfaction de la ressource, exigences sanitaires accrues, modernisation des infrastructures — ses élus ont adopté en 2024 un programme d’investissement de 39 millions d’euros sur 12 ans. Description du poste « Issu d’un regroupement de collectivités récent, Sydeo a pour devoir et pour ambition de se hisser au niveau des exigences actuelles et d’offrir un service de qualité. En matière administrative, il doit pour cela se renforcer et se structurer dans plusieurs domaines. Dont notamment la gestion des assemblées, les marchés publics et le foncier. A cette fin un nouveau poste est créé. Son titulaire travaillera en étroite collaboration notamment avec le DGS, le DGA ainsi qu’avec une adjointe administrative. » GESTIONNAIRE DES MARCHES PUBLICS Participer à l’identification des besoins de Sydeo ; Rédiger des DCE ; Superviser les échanges avec les AMO ; Préparer les décisions ; Gérer les procédures jusqu’à l’attribution et les modifications en cours de marché ; Veiller à la conformité réglementaire. GESTION DES ASSEMBLEES (Comité Syndical, Bureau, Commissions) Suivi des échéances ; Rédaction des projets d’actes, PV, note de synthèse… ; Mise en œuvre de la publicité réglementaire ; Supervision de la mise en œuvre des décisions ; Veiller à la conformité réglementaire. FONCIER, SERVITUDES ET TRANSACTIONS Organisation du traitement des questions foncières et des servitudes ; Régularisation de la situation patrimoniale et des servitudes préexistantes ; Traitement des nouveaux cas ; Gestion administrative des protocoles transactionnels et régularisations ; Gestion administrative des Déclarations d'Utilité Publique. ASSISTANCE ADMINISTRATIVE Appuis ponctuels divers à la Direction Générale, notamment pour des questions dossiers requérant des capacités d’étude et d’analyse, de rédaction ou de montage de dossier, dans des domaines administratifs et de gestion. Soutien RH : Suppléance pour la continuité de la paie Appuis ponctuels à l’adjoint administratif et remplacement lors de ses absences. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché Formation Bac3 minimum, à dominante collectivités locales et/ou droit public. Bonnes notions exigées sur les actes des collectivités locales et les marchés publics, niveau d’expertise souhaité. Expérience en collectivités locales exigée. Capacités de polyvalence, d’adaptabilité et de proposition propre aux petites collectivités et à une structure en développement. Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) Rémunération statutaire régime indemnitaire Informations complémentaires Informations complémentaires Envoyer CV et lettre de candidature à Monsieur le Président prioritairement par mail à l’adresse mail : corinne.noharet@sydeo.fr Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Ardèche (07) Géolocalisation du poste ZI LE PATY : 07250 Le Pouzin Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Le Pouzin Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Expert Date de vacance de l'emploi 01/09/2026