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Planificateur projet nucléaire f/h (h/f)

Lyon 9ème
CDI
EDVANCE
Planificateur
De 45 000 € à 55 000 € par an
Publiée le 11 juillet
Description de l'offre

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise
les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le
monde pour construire un avenir neutre en CO2.
Son rôle : être l'architecte de l'îlot
nucléaire des réacteurs de technologie EPR
Rejoindre le collectif Edvance c'est être
acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.
Ce
que nous pouvons accomplir ensemble :
La Direction Qualité, Méthodes et Outils Project regroupe toutes les ressources Projet et les métiers de supports nécessaires aux collaborateurs sur l'ensemble des offres et des projets Edvance. Les compétences projets sont essentielles au sein d'Edvance afin d'assurer une maîtrise du planning, des coûts, de la documentation et des contrats.
En tant que Planificateur(trice) Projet, vous serez rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Projet.
Vous serez chargé(e) de la structuration, de l'établissement et de la mise à jour du planning pour le périmètre dont vous serez responsable. Votre rôle est d'identifier, séquencer et suivre toutes les activités de votre périmètre, en prenant en compte toutes les contraintes associées telles que les coûts, périmètres, ressources, qualité, risques, et les interfaces avec les autres périmètres du projet.
Vous devrez vous assurer de la pertinence de la planification proposée et alerter sur les dérives potentielles.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Établir, adapter et mettre à jour le planning du projet pour les activités incluses dans votre périmètre, en intégrant les contraintes du projet ;
- Assurer l'interface avec tous les contributeurs internes et externes ;
- Définir les méthodes et ressources nécessaires au pilotage et au contrôle des délais ;
- Déterminer et analyser les activités situées sur le chemin critique afin d'identifier l'impact éventuel des retards, les analyser et proposer des actions appropriées ;
- Suivre la tenue des jalons du projet, alerter en cas d'écart et participer à la définition du plan de rattrapage ;
- Établir et mesurer l'avancement physique du projet ;
- Produire les documents de suivi et les rapports d'avancement ;
- Mettre en place les outils de mesure de la qualité du planning.


Si on parlait de vous :
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire, vous justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans en Gestion de Projet.
Vous avez une excellente maitrise des outils de planification, tels que Primavera ou Planisware.
Vous avez un niveau d'anglais courant.
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en transverse avec de nombreuses interfaces.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Vous faites preuve d'un sens critique et savez prendre du recul.
Une communication claire à l'écrit comme à l'oral sera votre atout principal.

Ce que nous vous proposons :

De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce
Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.
Quelle est la suite ?

Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.
A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « export control ».

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

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