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1 educateur specialise coordinateur h/f

Marcq-en-Barœul
CDI
Sprene
Educateur spécialisé
Publiée le 20 août
Description de l'offre

Structure à taille humaine de 500 salariés, Ensemble pour l’enfant-Association SPReNe ne cesse de promouvoir, depuis plus de 100 ans, le bien-être des enfants et des jeunes qu’elle accompagne.
L’établissement SPReNe Lille recherche pour son service d’hébergement collectif LILAMOMES accueillant des enfants et adolescents âgés de 8 à 16 ans (filles et garçons) :
1 EDUCATEUR SPECIALISE COORDINATEUR H/F


En tant qu’éducateur, membre de l’équipe pluridisciplinaire et en faisant référence à votre chef de service pour toute prise de décision :
v Vous souhaitez mettre à profit votre expertise de l’accompagnement éducatif en maison d’enfants pour apporter un appui constant aux collègues :
- Sur la gestion du planning de rendez-vous et leur tenue.
- Sur la mise en œuvre des projets d’accompagnements individuels
- Sur le repérage des besoins de l’enfant,
- Sur l’apport de réponses parentales adaptées,
- Pour le soutien aux écrits et aux procédures
v Vous êtes disposé (e) à participer activement au processus d’accueil des nouveaux jeunes
v Vous êtes à prêt (e) à déployer votre énergie pour accompagner l’adaptation des nouveaux salariés et stagiaires dans leur prise de poste.
v Vous voulez coordonner le travail en partenariat ou en réseau et développer la prévention.
v Votre profil :

o Vous êtes titulaire impérativement d’un DEES et avez une bonne connaissance des politiques sociales ainsi que des dispositifs liés à la protection de l’enfance.
o Vous avez de réelles capacités rédactionnelles et analytiques ;
o Vous êtes Autonome, créatif et aimez le travail en équipe
o Vous êtes titulaire du permis B.
Votre profil correspond, les missions vous intéressent. Alors sautez le pas, prenez le temps d’échanger avec nous sur vos projets et venez vivre une nouvelle aventure en nous rejoignant.

Poste à pourvoir : Début septembre 2025
Type de contrat : CDI – TEMPS PLEIN
Lieu de travail : Marcq en baroeul
Rémunération : Salaire selon CCNT du 15.03.1966 avec reprise d’ancienneté, ajout de la prime SEGUR, Prise en charge des abonnements aux transports publics à hauteur de 75%, prime de mobilité verte, Compte Epargne Temps.

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