Technicien/technicienne en détection et géoréférencement (h/f)

Au sein du Laboratoire des Projets et des Innovations, mutualisé avec la ville de Nevers, Nevers Agglomération recherche pour son Service commun Topographie et Réseaux, un(e) technicien-ne en Détection et géoréférencement.

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour mission principale de réaliser des prestations de détection et de géoréférencement de réseaux enterrés de toute nature, en service ou neutralisés, pour en produire la cartographie la plus précise. Ces prestations
impliquent notamment :
- L'analyse des affleurants de réseaux (ouverture, mesure, marquage et fermeture des regards)
- La réalisation d'investigations complémentaires non-intrusives des réseaux et des ouvrages enterrés de toute nature par méthode électromagnétique ou radar, qu'ils soient en service ou neutralisés dans le cadre de la réglementation anti-endommagement des réseaux
- La réalisation de prestation de détections mono-réseaux pour la sécurisation des chantiers et pour la mise à jour cartographiques des réseaux de toute nature.
- L'application des règles de signalisation temporaire de chantier pour garantir la sécurité du public et des intervenants

Profil
- Bac général, bac professionnel, BTS ou licence professionnelle de géomètre-topographe, Génie Civil, Travaux publics, Géomaticien, ou expérience professionnelle avérée dans le domaine de la détection de réseaux.
- Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR) - Profil "Concepteur
- Habilitations électriques souhaitées (formation interne possible) : H2V/B2V - B2T - ADNT 3002
- Habilitation Gaz souhaitée (formation interne possible) : Z724
- Sens du travail en équipe
- Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation
- Goût pour le travail de terrain

Informations complémentaires
- Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
- Poste à temps complet (39h, ouvrant droit à 22 RTT)
- Titulaire de la fonction publique ou, à défaut, contractuel
- Salaire : selon expérience professionnelle, avec référence à la grille indiciaire de la fonction publique
(catégorie B) + Régime indemnitaire
- Participation Employeur à la prévoyance santé et garantie maintien de salaire (sous conditions)
- Comité National d'Action Sociale ; Comité des Œuvres Sociales (sous conditions)
- Forfait mobilité durable (sous conditions

Si vous pensez correspondre au profil et que le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tars le 17 janvier 2026

Annonce complète sur: https://www.agglo-nevers.net/recrutement/