Vos missions :
- Vous vous acquitterez de toutes les questions administratives liées à la société française
Gestion des finances et du personnel
- Gestion de la comptabilité (débiteurs, créanciers, grand-livre).
- Respect des dispositions légales, fiscales et internes à l'entreprise ainsi que des directives du groupe
- Gestion du personnel et interface avec le service externe de comptabilité du personnel
- Surveillance continue des rappels aux débiteurs
- Classement des documents, gestion des archives et classement centralisé des contrats
- Coordination et gestion du parc automobile
Qualifications professionnelles et personnelles requises :
- Avoir au moins trois ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la finance et de la comptabilité
- Être titulaire d'un diplôme en comptabilité.
- Maîtriser la suite MS Office et les outils de comptabilité et logiciels ERP.(SAP)
- Bonne capacité à travailler en équipe.
- Être une personne responsable.
- Avoir une bonne maîtrise de l'anglais.
Voici les défis à relever :
- Un environnement entrepreneurial et dynamique avec des processus décisionnels courts et la possibilité d'y contribuer
- Une activité variée et stimulante, dans laquelle vous pourrez utiliser largement vos compétences professionnelles et participer à d'importants projets
- Vous serez sous la responsabilité du directeur financier du groupe
- Salaire annuel de 40 000 - 44 000 euros (100%)
Experience: 3 An(s) - comptabilite generale
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Rédiger des documents comptables en anglais,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Élaborer, suivre et piloter un budget,Maitriser les outils comptable, logiciels ERP SAP,Avoir une bonne maitrise de l'anglais,Maitriser la suite MS OFFICE
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de gros d'équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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