Comptabilité / Gestion / Finance - Comptable Fournisseur
Intitulé du poste
Comptable Fournisseur CDD 3 mois - Colombes F / H
Missions principales
Vous assurez la tenue de la comptabilité, dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité et la fiabilité des comptes.
A ce titre, vous :
1. Garantissez le respect des règles comptables et fiscales pour votre périmètre
2. Assurez de l'application des règles de contrôle interne dans le cadre de votre activité
3. Gérez les activités comptables indifféremment pour toutes les sociétés du groupe Vies Habitat, dans une logique de respect des délais, qualité de service, et productivité.
4. Interagissez avec votre équipe et le responsable du processus comptable concerné, et potentiellement les autres équipes comptables
5. Assurez de l'utilisation des systèmes d'information dédiés à la comptabilité dans vos tâches et activités quotidiennes
6. Contribuez à la production des documents comptables et légaux (bilans, comptes de résultat, annexes, rapports de gestion...) pour diffusion
7. Contribuez à l'élaboration des tableaux de bord de performance du CSP
8. Êtes force de proposition sur l'élaboration de plans d'actions internes dans le cadre de problèmes rencontrés dans l'exécution des tâches au quotidien.
9. Participez de manière proactive à l'amélioration continue des processus, l'actualisation des procédures et des modes opératoires selon votre domaine concerné (rapprochements bancaires, automatisation des factures investissements, clôture trimestrielle puis mensuelle, lutte contre tout risque de fraude)
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'une Licence en comptabilité et justifiez d'au moins 2 ans minimum d'expérience en comptabilité fournisseurs.
Vous êtes rigoureux, volontaire et maîtrisez les outils informatiques.
Poste à pourvoir jusqu'au 3 juin
Avantages du groupe
Pourquoi nous rejoindre?
Pour bénéficier d'un large réseau de collaborateurs, profiter d'une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.
Et la rémunération?
Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :
6 semaines de congés, 4 RTT offerts, tickets restaurant, CSE, mutuelle, intéressement, primes vacances.
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