Poste basé au sein d'une équipe RH de 4 personnes, sous la responsabilité de la RRH.
Vous prenez en charge l'ensemble du processus paie pour environ 230 salariés pour l'ensemble de l'association.
Vos missions principales :
- Préparer, contrôler et éditer les paies (SAGE)
- Gérer les déclarations sociales mensuelles (DSN) et événements (arrêts, fins de contrat.)
- Suivre les IJSS, la prévoyance, les cotisations sociales et les provisions CP
- Assurer les soldes de tout compte, les OD comptables, la taxe sur les salaires, DOETH, titres-restaurant, virement CSE
- Répondre aux questions des salariés et accompagner les chefs de service
- Être le référent du logiciel de paie (relation avec le prestataire)
- Gérer le classement et l'archivage des dossiers sortants
Profil recherché :
- 2 ans d'expérience minimum en gestion de paie
- Maîtrise impérative de la Convention 51
- Connaissance de SAGE appréciée
- Autonomie, rigueur, sens du service et bon relationnel
Horaires : Lundi à vendredi - Journée - Temps plein (8h/jour)
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