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Electricien courant faible h/f

Villeneuve-d'Ascq
CDI
Temporis
Electricien
Publiée le Il y a 12 h
Description de l'offre

Tu apprécies les missions techniques sur le terrain et les environnements en courants faibles ? Tu recherches un poste polyvalent avec de l’autonomie et des interventions variées ? Cette opportunité devrait t’intéresser !

Notre agence recrute pour l’un de ses clients, expert dans les équipements techniques du bâtiment, un(e) Électricien(ne) Courants Faibles N2-N3.

Tes principales missions
•Assurer l’installation, le raccordement et la mise en service d’équipements en courants faibles
•Intervenir sur des systèmes de contrôle d’accès, vidéosurveillance, domotique, réseaux informatiques et infrastructures TCP/IP
•Effectuer les travaux en respectant les règles de sécurité et les standards de qualité
•Contribuer au bon avancement des chantiers et garantir la conformité des installations réalisées
•Évoluer sur différents types de sites techniques avec sérieux et autonomie

Le profil recherché
•Tu possèdes au minimum un Bac Pro en électricité ou une formation équivalente
•Tu bénéficies d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire
•Tu es à l’aise avec les installations en courants faibles : contrôle d’accès, vidéo, domotique, réseaux et TCP/IP
•Tu disposes des habilitations B2
•Le CACES 3B serait un véritable atout
•Rigoureux(se), autonome et impliqué(e), tu accordes de l’importance à la qualité du travail réalisé

Informations pratiques :
Poste situé à Villeneuve-d’Ascq
Contrat temps plein
Salaire compris entre 12,50 € et 14,50 € brut/heure
Poste en présentiel

Si ce poste t’intéresse, n’hésite pas à nous envoyer ton CV ou à passer nous voir en agence !

Zone d’intervention : Roubaix et ses alentours, Villeneuve d’Ascq, Marcq-en-Barœul, Tourcoing, Armentières.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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