Posté le :19 février 2026
Type de poste : CDI
Discipline : Systèmes et réseaux
Éducation : Bac + 2
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.
Sophia Antipolis | 2 jours de télétravail / semaine | Temps plein
Contexte
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Administrateur Système Linux expérimenté pour renforcer une équipe infrastructure dynamique.
Vous intégrerez un environnement structuré, orienté performance et amélioration continue.
Environnement
1. Équipe infrastructure composée de 10 personnes
2. Organisation dynamique
3. Aucun déplacement à prévoir
4. Site accessible (parking disponible + transports en commun à proximité)
Vos missions
Au sein de l’équipe Infra, vous aurez notamment pour responsabilités :
5. Administration et maintien en conditions opérationnelles des environnements Linux
6. Automatisation et gestion de configuration via Ansible
7. Participation aux projets d’évolution de l’infrastructure
8. Gestion des incidents de niveau avancé
9. Optimisation des performances et amélioration continue des processus
Technical skills
Profil recherché
10. Minimum 4 ans d’expérience en administration systèmes Linux
11. Solide maîtrise de Linux et Ansible (compétences indispensables)
12. Expérience en environnement de production
13. Français courant (utilisation quotidienne)
Soft skills
Soft skills attendues
14. Adaptabilité
15. Esprit d’équipe
16. Autonomie
17. Sens des responsabilités
Conditions
18. Contrat : CDI ou Freelance
19. Durée : Indéterminée
20. Disponibilité : 1 mois maximum
21. Télétravail : 2 jours / semaine
22. Temps plein
NOS AVANTAGES
23. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
24. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
25. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
26. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
27. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
28. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
29. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
30. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
31. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
32. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
33. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
34. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
35. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
36. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
37. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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