Comptable référent - services immobiliers h/f

Description du poste : Le Groupe Pierreval s’organise autour de cinq pôles d’activité : la promotion immobilière, les agences immobilières (gestion locative et transaction), l’exploitation de résidences services, une foncière, ainsi qu’une activité photovoltaïque. Ces métiers sont portés par plus de 600 collaborateurs engagés. Fondé en 1993, Pierreval est un groupe à taille humaine animé par des valeurs fortes : Plaisir, Autonomie, Respect et Culture du résultat (PARC). Rejoindre le Groupe Pierreval, c’est contribuer à des projets ambitieux dans un environnement collaboratif, propice à l’épanouissement personnel et professionnel. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Comptable référent - Services immobiliers H/F, en CDI. Rattaché(e) à la Direction Financière du périmètre, vous prenez en charge un ensemble d’activités stratégiques couvrant l’intégralité des opérations comptables liées aux services immobiliers et aux résidences gérées. Vous garantissez la fiabilité des comptes, la qualité des clôtures et la conformité des processus, tout en pilotant les actions d’amélioration continue et en accompagnant la structuration du périmètre. Ce poste implique une forte transversalité avec les équipes opérationnelles, les directions de site et les fonctions supports, et joue un rôle clé dans l’optimisation des pratiques comptables du groupe. Vos missions 1. Management et animation de l’équipe de 3 personnes Organiser, planifier et répartir les tâches hebdomadaires, mensuelles et annuelles. Fixer les objectifs, suivre les performances et accompagner la montée en compétences des collaborateurs. Superviser les travaux quotidiens : tenue des comptes, saisie, classement, inventaires, clôtures. Animer les réunions d’équipe, piloter les priorités et gérer les sujets sensibles. Assurer l’intégration et la formation des nouveaux collaborateurs, apporter un appui technique continu. Conduire les entretiens individuels, gérer les plannings (congés, télétravail) et garantir un haut niveau de service interne. Définir, avec le DAF, le plan comptable appliqué et veiller à sa bonne mise en œuvre. 2. Comptabilité générale sur un périmètre de sociétés dédiées Réaliser les saisies comptables. Effectuer les imports comptables, lettrages et réciprocités entre logiciels. Intégrer les ventes issues du PMS et assurer les contrôles associés. Gérer les paiements fournisseurs. Établir les déclarations fiscales. 3. Supervision comptable et production de l’information financière Réaliser ou superviser les révisions comptables, écritures d’immobilisation, arrêtés mensuels et annuels. Produire et contrôler le bilan, le compte de résultat, les annexes et le dossier de révision. Superviser les déclarations fiscales et les liasses (TVA, IS, taxes diverses). Garantir la qualité, la cohérence et la conformité des états financiers dans les délais légaux et internes. Prendre en charge ponctuellement certains arrêtés pour sécuriser les échéances clés. Veiller à l’application des normes comptables et des procédures internes. 4. Missions transverses et dossiers spécifiques Assurer le suivi des dossiers complexes ou à enjeux. Gérer la refacturation interne groupe. Porter les actions d’amélioration continue, contribuer aux projets transverses et répondre aux sollicitations des directions de site et des fonctions supports Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d’un Master Comptabilité Contrôle Audit, ou autre diplôme avec spécialisation finance/comptabilité, ou vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en comptabilité générale ou en supervision comptable, idéalement acquise dans un environnement multi‑sociétés ou dans le secteur immobilier, hôtelier ou des résidences gérées. Vous avez déjà encadré une équipe ou animé un pôle comptable; Votre posture managériale repose sur l’écoute, la pédagogie et la capacité à faire monter en compétences vos équipes. Vous appréciez travailler en transversalité avec les opérationnels et les fonctions supports, et vous savez évoluer dans un environnement en transformation. Autonome, fiable et orienté(e) résultats, vous avez à cœur de contribuer à l’amélioration continue des pratiques comptables et à la qualité de l’information financière du groupe Autres dispositions contractuelles : Rémunération à convenir selon profil, assortie d’avantages (Titres-Restaurant, intéressement, participation…). Avantages : Horaires flexibles Télétravail RTT Travail à domicile occasionnel