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Un(e) chargé/e de mission « projets et dsp transports »

Juillan
Communauté d'agglomération Tarbes-Lourdes-Pyrénées
Chargé de mission
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Communauté D’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées

Un(e) Chargé/e de mission « Projets et DSP transports »

Juillan (65290) / Contrat de projet

Présentation de la collectivité

La Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées (Hautes Pyrénées – 65) compte 127 000 habitants, 86 communes et 380 agents. Elle est située à 1 heure des stations de ski et des pistes de randonnées, et à 1 heure 30 de l’océan Atlantique.

Présentation du poste

Les Missions :

Sous l’autorité du responsable des mobilités, le/la chargé/e de mission « Projets et DSP transports » aura pour mission principale de développer et de promouvoir les modes de transports collectifs au sein de l’agglomération.

Le cadre de mission est un contrat de projet de 3 ans destiné à pourvoir les besoins de la collectivité sur cette période. Par ordre chronologique, la 1ère année est dédiée au plan de mobilités, les deux années suivantes à la fin de la DSP en cours, son bilan, les enjeux et les objectifs à venir, puis le lancement de la DSP qui entrera en vigueur en mars 2028.

Responsabilités :

1. Conception/réalisation du plan de mobilités du territoire: Élaboration d’un Plan de Mobilités 2025/2030, qui doit répondre aux enjeux de transition énergétique et d’accessibilité.
2. Évaluation de la DSP en cours: Analyser la performance de la DSP actuelle, évaluer la conformité contractuelle de l’opérateur, recueillir les retours des usagers.
3. Conception de la prochaine DSP: Élaborer une stratégie de développement du service aux usagers, proposer des améliorations concrètes pour optimiser l’offre de transport.

Profil recherché

Compétences nécessaires :

1. Techniques: Expertise en matière de mobilités et de pilotage de projet, maîtrise des outils de gestion de projet et d’analyse de données.
2. Managériales: Méthodologie de management de projets, compétence en portage d’opérations d’équipements publics.
3. Relationnelles: Rigueur, disponibilité, aisance relationnelle, sens de l’écoute et de la communication.

Profil: Bac + 4 ou 5; expérience significative dans le domaine des transports/mobilités ou de l’aménagement du territoire.

Conditions: Disponibilité pour de nombreux déplacements, permis B exigé.

Informations pratiques :

Rémunération: Statutaire selon la grille des catégories A ou B et selon l’expérience + CNAS + participation employeur mutuelle selon la réglementation en vigueur.

Date limite des candidatures: 9 mars 2025

Contact : Pour des informations complémentaires, contacter Mme Pascale ROULON à pascale.roulon@agglo-tlp.fr ou Mme Sabine REGIS au 05.62.53.34.50.

#J-18808-Ljbffr

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